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就业人员的劳动关系。 禁止强迫性劳动。 第五十五条 就业人员有权获得相应的工资。 依照联盟法律,保障在暂时失业期间的物质保障权利。 第五十六条 就业人员 和义务以及危害联盟法律、其他法规和综合文件的责任和惩罚;对联盟法律规定的刑事案件的特赦和赦免; (2)统一的市场;企业和其他经济主体的法律地位;货币 ...
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