原第二条内容全部删除，改为“凡在西藏自治区区域内的用人单位和有关部门以及与之形成劳动关系的劳动者，均应遵守本条例。”四、新增加一条为“第三条本条例所称 条用人单位必须执行国家有关女职工和满十六周岁、未满十八周岁的未成年工的特殊劳动保护规定。用人单位不得非法招用未满十六周岁的未成年人。”。四十一、新增加 ...
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享有下列权利：(一) 要求或者放弃聆询；(二) 认为聆询人员与本案有直接利害关系的，有权申请回避；(三) 进行陈述、申辩和质证；(四) 提出新的事实和 规定的条件之一，或者具有下列情形之一的违法犯罪嫌疑人，可以决定劳动教养所外执行：(一) 有特殊业务技术专长，确为本单位生产、科研所必需，其单位提出申请 ...
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管理部门出具的就业登记证明，期限为6个月以上的聘用(劳动)合同，参加本市综合保险的缴费记录;从事特殊工种的，还须提供特种岗位上岗证书。(2)投资开业或 ，须提供结婚证复印件(验原件);投靠子女或父母的，须提供公安部门认定的父母子女关系的证明。(2)来沪就读的，须提供本市大、中专院校发出的“录取通知书” ...
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治安管理处罚法或涉嫌销窝赃犯罪的经营者，依法严厉查处。探索废旧物资回收业等特殊行业的管理新途径，实行标本兼治，加大监管力度，建立特种行业监管长效机制。 ，从根本上解决因逃欠薪问题引发的社会矛盾和群体性事件。年内因劳动关系纠纷引发的重大群体性事件同比要下降25%以上。 (3)进一步完善行政司法联动机制 ...
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负责涉及市容管理和市政公用设施抢修、养护等求助事项的处置。劳动保障部门：主要负责涉及劳动关系、劳动就业、社会保险等求助事项的处置。司法行政（大调解）部门 县（市）政府社会求助服务工作领导小组要建立督查机制，定期开展检查，对特殊、重大、复杂、疑难事项跟踪督查督办，推动122社会求助服务工作规范运作。各市 ...
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伤害的人员，要及时安排医治救助，并确保其平安返乡。对智障人员等特殊受害人员，民政部门要及时提供救助。在善后处理和安置工作中，要特别注意加强 强化舆论引导。进一步普及企业经营、劳动保障、未成年人保护等法律法规知识，引导乡村基层组织处理好发展地方经济和依法保护劳动者合法权益的关系，提高各部门特别是基层组织 ...
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1.违法犯罪情节较轻，认罪认错态度好，平素无劣迹的；2.本人有病或家庭有特殊困难的；3.原单位工作确实需要，要求自行负责管教的。属于上述1、2两种 情况，实行月检查，季评议，年终鉴定的考查制度。3.所外执行劳动教养人员，可以回家住宿。户口、粮食供应关系不变。 三、生活待遇在职职工所外执行劳动教养期间， ...
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人民调解、法律服务和法律援助,开展法制宣传教育。民政、劳动和社会保障部门负责加强单位职工群众性自治组织建设和社区建设,保障困难职工和特殊困难群体的基本生活,建立健全劳动关系协调机制,做好社会保障和促进就业和再就业工作,减少不稳定因素。建设、房管、信息产业部门负责推进社会治安防范设施建设,指导物业管理 ...
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过失犯分别编队（组），避免相互教唆、传习犯罪伎俩。对同案的犯人和有直属亲属关系的犯人，除女犯外，不得关押在同一个劳改单位。发现犯人与所在劳改单位的干部有亲属 劳改队的犯人，原则上也不能脱离武装看押，到监外进行分散劳动。遇有特殊情况，需要使用少量犯人到监外劳动时，必须由干部带领。农业劳改队要尽量由刑满留 ...
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过失犯分别编队（组），避免相互教唆、传习犯罪伎俩。对同案的犯人和有直属亲属关系的犯人，除女犯外，不得关押在同一个劳改单位。发现犯人与所在劳改单位的干部有亲属 劳改队的犯人，原则上也不能脱离武装看押，到监外进行分散劳动。遇有特殊情况，需要使用少量犯人到监外劳动时，必须由干部带领。农业劳改队要尽量由刑满留 ...
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