予以辞退。第二十六条对暂住人口的计划生育按下列规定管理：（一）单位雇请的临时工、合同工，由雇请单位负责。（二）个体工商户、私营企业及其雇用的从业人员，由 第一款，第（三）项作为第二款，第一款修改为：“职工（含本市合同工、临时工）的计划生育管理由所在单位负责。离岗在半年以上的女职工，所在单位应与其签订《 ...
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、公正”的 原则和分级负责的原则，凡借用、自调人员一律回原单位工作，原单位撤并或倒闭的，由借用单位或主管部门协调安排到与原单位同类型单位工作；临时工一律清退。本次清退工作从七月下旬开始，到九月底结束。有清退任务的单位一定要做好各项准备工作 ，摸清底数，明确对象，认真组织，严明纪律，正确处理好清退与 ...
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严肃纪律、严格管理，强化监督。对胡作非为、欺压群众及考核不合格的行政执法人员，必须坚决依法严肃处理，清除出行政执法队伍。对聘用从事行政执法的合同工、临时工，必须全部清退；受到降级、撤职处分的执法人员，要坚决调离执法岗位。 三、切实推行政务公开，为加强机关作风建设创造社会监督环境 7．公开政务信息。 ...
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