；(三)合同制工人、临时工和外来劳动力的用工登记手续是否完备；(四)用人单位与劳动者个人或集体签订《劳动合同》的鉴证和履行情况；(五)跨地区的职工调动和劳动 监察员证》等证件。对违反、违章的劳动监察员，被监察单位有权拒绝并举报。第十条 查处用人单位或劳动者违反劳动法律、法规行为。按下列程序处理：(一) ...
//www.110.com/fagui/law_196130.html-了解详情
施工作业班组等不具备用工主体资格的内设机构和人员与农民工签订劳动合同的，视为与该用人单位建立劳动关系。用人单位将经营项目发包、转包给不具备用工主体资格 备查。农民工有权查询和核对本人的工资支付情况。农民工与用人单位发生有关工资支付纠纷的，由用人单位承担举证责任。用人单位不能举证的，劳动保障部门或者 ...
//www.110.com/fagui/law_362458.html-了解详情
个月。第三十九条鉴定为五至十级伤残的工伤职工因合同期满与用人单位终止劳动关系或由职工提出解除劳动关系时，距法定退休年龄五年以上（含五年）的， 章附则第六十三条本实施细则所称职工，是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。本实施细则所称工资总额，是指用人单位直接 ...
//www.110.com/fagui/law_338234.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务