制度（年金）；原参加事业单位养老保险的在编人员可以继续参加事业单位养老保险（保留档案工资），也可以选择年金制度。四、稳步推进法定机构试点工作推行法定 标准、任务量、难易程度，进一步完善各类养护标准和招投标制度。完善“专业养护公司自查、公园管理机构督查、市城管局执行效能监察”的三级督查制度和考核奖惩机制 ...
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13、民航企业设立驻深机构和营业部14、民航运输销售代理企业变更营业地址、公司名称、法人代表(六)市交通运输行政管理部门提出意见，由市计划部门立项(2 部发(1994)503号《关于企业实行不定时工作制度和综合计算工时工作制的审批办法》第七条(三)备案13项1．企业内部工资支付制度2．职业培训机构办学 ...
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平均工资百分之三百的，按照百分之三百确定。省人民政府可以根据本省实际，对城镇个体劳动者的缴费标准进行调整。城镇个体劳动者按规定比例缴纳的基本养老保险费不 或者擅自增加用人单位及其职工、城镇个体劳动者缴纳的基本养老保险费；（四）拖欠支付或者擅自减发、增发基本养老金以及其他有关待遇（五）其他违反有关法律、 ...
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合同(主合同)约定的付款之日后30天。第三十条 承包商不能按照合同约定及时支付分包商、材料设备供应商、工人工资等各项费用和价款的，由保证人按照担保函或保证合同 三十七条 担保公司承保的单笔担保金额不得超过其净资产的60%，其承保的总担保金额不得超过其注册资金的5倍。不符合该条件的，可以与其他保证人共同 ...
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、城市绿化养护、道路清扫、垃圾清运、公厕保洁等作业市场，允许社会组建作业公司，通过公开竞争承接作业任务。三、加快城市市政公用事业单位企业化改革，建立符合现代 自谋职业的，其一次性安置费的支付仍按冀政[1998]32号文件规定，'工龄不超过10年的，补偿额度最高不超过当地上年职工平均工资的3倍；工龄在 ...
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按工资增长不低于4％核增工资。国有企业、事业单位改制为非国有企业的，可继续实行工效挂钩或工资定额使用办法。私营企业中的股份有限公司、有限责任公司可与 。依法取得的农村集体土地非农业建设用地，在明晰产权、强化用途管制的前提下，可以以租赁、联营、作价入股等方式进行流转。 33、完善征地拆迁补偿政策。对符合 ...
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引进等多种方式引进海外优秀人才。海外高层次留学人才回国工作不受用人单位编制、增人指标、工资总额和出国前户籍所在地限制。外籍杰出科技人才申请来华工作许可 。深化科研事业单位人事制度改革，全面实行聘用制度和岗位管理制度。科研事业单位可以自主设立各级创新岗位，自主聘用。实行固定岗位与流动岗位相结合，人员使用 ...
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征收个人收入调节税；３、开发区企业自主决定内部工资制度和支付方式，实行按劳分配、同工同酬。经营者工资由聘任者确定，员工工资由经营者确定；４、国家机关、企事业单位的 ；６、开发区的金融机构、投资公司，经主管部门批准，享受开发区企业有关优惠政策；７、按照客户可以选择银行，银行可以选择客户的原则，允许企业在 ...
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一体化，真正形成城乡协调发展的新格局。加大市级财政对县（市）转移支付力度，探索建立县乡财政基本财力保障制度，打破城乡二元体制。围绕“一主 体制改革方面的重点项目和主要改革任务 重点项目 改革任务 1 分配制度改革 健全职工工资协商制度；强化企业经营者和职工收入水平的平衡机制。 2 医疗制度改革 落实新 ...
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一体化，真正形成城乡协调发展的新格局。加大市级财政对县（市）转移支付力度，探索建立县乡财政基本财力保障制度，打破城乡二元体制。围绕“一主 体制改革方面的重点项目和主要改革任务 重点项目 改革任务 1 分配制度改革 健全职工工资协商制度；强化企业经营者和职工收入水平的平衡机制。 2 医疗制度改革 落实新 ...
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