已经裁决过的案件；(二)不属本人事争议仲裁委员会管辖范围内的人事争议；(三}除不可抗力外，超过人事争议仲裁委员会仲裁申请时效的；(四)当事人向人民法院起诉， 。第二十条决定开庭处理的，仲裁庭应于开庭前5日内将开庭通知书送达当事人。仲裁申请人经书面通知，无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的，视为 ...
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的防范、化解社会矛盾的机制--推进劳动争议处理体制改革。探索改革劳动争议处理体制，完善劳动争议仲裁时效制度，建立对劳动争议仲裁机构的监督制度和错案追究制度 工作人员的素质。完善行政复议责任追究制度，对依法应当受理而不受理行政复议申请，应当撤销、变更或者确认具体行政行为违法而不撤销、变更或者确认具体行政 ...
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武汉市行政机关工作人员行政过错责任追究试行办法》(市人民政府第151号令)。监察、人事、审计、政府法制等工作部门应当密切配合，通力协作，及时查处行政不作为 规定的行政复议申请必须依法受理，并依法作出行政复议决定。2.完善行政复议工作制度，积极探索提高行政复议工作质量的新方式。对事实清楚，争议不大的行政 ...
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