企业职工带薪年休假实施办法 人力资源和社会保障部 2008.9.18 91 劳动人事争议仲裁办案规则 人力资源和社会保障部 2009.1.1 92 社会保险业务档案管理规定（试行 省管单位（专项）集体合同鉴证法律依据：（1）《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条（2）《中华人民共和国劳动法》第三十四 ...
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劳动人事关系的就业人员 免费享有法律咨询和执法维权服务 地方政府负责 监察案件结案率达到95%以上 劳动人事争议调解仲裁 存在劳动人事关系的就业人员 免费享有劳动人事争议调解和仲裁服务 地方政府负责 劳动人事争议仲裁结案率达到90%；50%以上案件在基层调解组织解决 第三节保障工程按照整合、补缺、 ...
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适当压缩由财政拨款的事业单位的机构及其编制，进一步完善事业单位聘用合同制及人事争议处理机制。对目前已完全承担行政职能不宜撤销的事业单位，参照行政机关 建立健全公众参与、专家论证和政府决定相结合的行政决策机制，完善内部决策规则。县级以上人民政府及其部门应当按照科学、合理的原则，依法界定行政决策权。进一步 ...
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安全等机关依照刑事诉讼法的明确授权实施的行为；(五)调解行为以及法律规定的仲裁行为；(六)不具有强制力的行政指导行为；(七)驳回当事人对行政行为提起申诉的 行政复议机关印章；启用行政复议专用章的，加盖行政复议专用章。第九章 证据规则第一节 举证责任第七十条 申请人、第三人及其代理人可以查阅、摘抄、复印 ...
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