企业，在企业资质年检时予以通报，并给予相应处理。十二、认真贯彻实施《劳动法》，提高用人单位和劳动者特别是广大农民工的法律意识。用人单位要自觉遵守劳动 受理的拖欠工程款案件，特别是拖欠农民工工资的案件，应当根据《民事诉讼法》和相关司法解释的规定，及时立案，不能适用民事简易程序的，要组成合议庭，依法及时 ...
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，规范劳动监察行为，保障劳动法律、法规、规章的贯彻实施，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国行政处罚法》等有关法律、法规、规章，结合本省实际，制定 、用人单位商业秘密或者泄露举报的。劳动监察员行为构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第五章 附 则第三十一条 劳动监察和劳动年检的有关文书、 ...
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贫困妇女数量。--增加扶持贫困妇女发展项目。策略与措施1、贯彻《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，制定和完善保障妇女平等就业和获得经济资源平等权利的 条件的贫困妇女、残疾妇女、无行为能力和限制行为能力的妇女人身权、财产权的司法援助。-一建立健全维护妇女合法权益的社会化工作网络体系。策略与措施1、把 ...
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有关管理权问题的通知》（粤┃┃│变更事项核准│府函〔2002〕292号）；《司法鉴定机构登记管理办 ┃┃│登记│法》（司法部令第62号）第四章；《 共和国劳动法》第三十九┃┃││条；《劳动部关于企业实行不定时工作┃┃││制和综合计算工时工作制的审批办法》┃┃││（劳部发〔1994〕503号）第四、五 ...
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号)。(二)专职劳监员、兼职劳监员、劳监协理员任命(聘任)依据：《劳动监察员管理办法》(劳部发(1994)448号)。(三) 综合计算工作时间依据：《劳动法》(中华人民共和国主席令第28号，1994年7月5日公布)。(四) 境外人员就业许可证依据：《关于颁发〈台湾和香港、澳门居民在内地就业管理规定〉 ...
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劳动力资源，保护劳动者平等就业和选择职业的权利，加强劳动力市场管理，根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，结合本省实际情况，制定本条例。第二条凡在本省行政区域内 市场的管理，按照国家和本省有关规定执行。第三十五条本条例的具体应用问题，由省劳动行政部门负责解释。第三十六条本条例自１９９６年１月１日 ...
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、技术交流和合作；(五)执行国家劳动法规和政策，负责劳动力资源、劳动保护、安全生产等管理工作。关联法规：全国人大法律（1）条第十七条 司法助理的职责：(一) 十七条 上海市的镇人民政府工作参照本条例执行。第二十八条 本条例的具体应用问题由市民政局负责解释。第二十九条 本条例于1989年3月1日起施行。...
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人员对具体审批行为负直接责任。第二十条行政机关的审批活动应当接受人大、司法、同级政府，以及民主党派和人民群众的监督。行政监察部门和政府法制机构具体负责 第68号)等。8(新增)企业实行不定时工作制和综合计算工时制《中华人民共和国劳动法》、《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法的通知》 ...
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的，有关部门应当为其保密。见义勇为人员及其家属要求保护的，公安、国家安全或者司法机关应当采取措施，予以保护。第十二条任何单位或者个人对因见义勇为负伤的人员 的，其家属按照国家规定享受烈属待遇。第十五条因见义勇为负伤的人员，其工资、奖金及其他福利待遇，依照劳动法有关因公负伤的规定执行。因见义勇为伤残不能 ...
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、工作总结以及有关综合性文件；负责全局政务信息工作和物价方针、政策的宣传、解释工作；负责集贸市场价格监测、上报；负责局机关及全市物价目标责任制工作。(三) 、民政、司法等部门的统计，对有关统计数据进行检查评估，组织指导有关专业统计基础工作，进行统计分析；负责全市妇女、儿童统计监测工作。(五)电子计算室 ...
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