发工资单位实行总额控制。五、建立分配约束监督机制。单位内部分配方案必须符合改革的指导思想和基本原则，分配方案应经职工代表大会或职工大会讨论通过， )整建制撤销的参加基本养老保险事业单位职工病退、退职，要严格按照有关规定执行。离退休人员(含享受提前退休、病退、退职人员)参照国有企业破产法，一次性缴纳10 ...
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《关于调整事业单位人事制度改革有关政策的意见》印发给你们，请认真贯彻执行。 中共深圳市委办公厅深圳市人民政府办公厅二〇〇七年十月二十六日 关于推行法定机构试点的 绩效指标和服务标准，以及用人计划、激励考核机制、财务预算方案、薪酬分配方案、资产处置方案和年度报告等。本单位章程规定的其他职权。政府相关职能 ...
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力度。2011年4月底前制订扶贫开发“规划到户、责任到人”第二批财政补助资金分配方案并下达资金；推进贫困村互助资金试点及扶贫小额贷款试点工作，3月底前各地申报 分解工作任务，保证资金落实，将责任落实到具体部门和人员，明确进度安排，提高执行能力，务求取得扎实的进展和成效。（二）加强督导，狠抓落实。各地、 ...
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资料、设备的应缴纳一定的使用费，具体数额按单位和科技人员事先商定的协议执行。个人在与单位协商并取得单位同意后以单位的技术进行技术服务、技术 实施(一)县级以上人民政府人事部门会同财政部门负责事业单位技术要素参与分配的政策指导和监督管理工作，各单位的分配方案要经主管部门审核后报政府人事部门和财政部门批准 ...
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期上可以根据实际给予保护，其参加社会保险和计算退休待遇参照职员保留“档案工资”的办法执行，“档案工资”按现行工人工资政策运作。这部分雇员按只出不进的原则逐步 分类的有关规定，开展职位分类工作，设置职员和雇员职位，制定本单位的工资分配方案。3．开展人员过渡工作。按照有关规定，全面推行职员聘用制和雇员制， ...
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对投资效益进行重点跟踪监测。(五)参与研究国有企业税后利润和国家股权收益的分配方案并监缴国有资产产权收益。(六)会同有关部门制订考核国有资产保值增值的指标 各部门法规中与国有资产管理相关的条款，监督检查各项国有资产管理法规的执行情况；进行国有资产管理体制改革的研究并提出政策建议；负责行政争议和行政诉讼 ...
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、县财政收支、各部门的财务活动和财政税收政策、法令和财务会计制度的执行情况，对违犯财经纪律的事项进行处理。(九)制定财政教育规划，组织财政干部 并对投资效益进行重点跟踪监测。(六)参与研究国有企业税后利润和国家股权收益的分配方案，监缴国有资产收益。(七)会同有关部门研究制订国有资源性资产管理和行政事业 ...
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抚恤标准；指导开展军烈属优待金筹集和优待工作；提出中央和自治区拨给的抚恤事业费分配方案并监督使用；审核上报全国、全区重点烈士纪念建筑物保护单位；审核上报退役 使用；组织和指导救灾捐赠工作，承担国内外对我市捐赠款物的接收、管理和分配工作。指导和监督城乡居民最低生活保障工作，落实相关配套措施；组织和指导 ...
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四、建立和完善对事业单位工资总量宏观调控制度建立工资总量由政府主管部门调控，分配方案经职工代表大会讨论通过，并报主管部门备案的制度。根据国家和省有关规定 包干和动态包干两种形式。静态包干是将工资总额包干与事业经费包干(或预算执行情况)相结合，在不增加财政经费前提下，根据国家有关规定核定年度工资总额， ...
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资料、设备的，应缴纳一定的使用费，具体数额按单位与科技人员事先商定的协议执行。科技人员在与单位协商并取得单位同意后以单位的技术进行技术服务、技术 下实施。各级政府人事部门会同财政部门负责事业单位技术要素参与分配的政策指导和监督管理工作，各单位的分配方案要经主管部门审核后报同级政府人事部门和财政部门批准 ...
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