关于旷工处理 -法律法规搜索

济南市民政局关于印发《济南市民政局机关和局属单位工作人员奖惩暂行办法》的通知

之一的工作人员，应视情节给予行政处分：（一）违反工作纪律，经常迟到、早退、旷工的；（二）工作日中午无正当理由饮酒，经教育不改，造成不良影响的；（纪律惩戒规定进行处理，触犯刑律的移交司法机关审理。第十五条对受到行政处分工作人员的处分给予、变更、时效、解除、工资待遇、年度考核等，依照《关于国家公务员纪律 ...

//www.110.com/fagui/law_58558.html-了解详情

没找到您需要的？您可以发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务

搜索历史清除

·关于旷工处理