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上海市企业职工最低
工资
规定(1997年修正)
的其他收入。法律、法规、规章规定的职工劳动保险、
福利
待遇
,不得列入最低
工资
。第五条(最低
工资
的计算)最低
工资
一般按月计算。实行周、日、小时工资制或者计件工资 裁定而关闭、整顿或者进入破产程序的,不适用本规定。职工
病假
、事假、待工
期间
的
工资
待遇
,按有关
病假
、事假、待工的规定执行。第十五条(参照执行本规定 ...
//www.110.com/fagui/law_329153.html-
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