自收到《工伤调查通知书》１５个工作日内未提交有效证明材料的，劳动保障行政部门可以依据受伤职工或其直系亲属提供的材料依法作出工伤认定结论。第二十二条《工伤认定 工伤职工因合同期满与用人单位终止劳动关系或由职工提出解除劳动关系时，距法定退休年龄五年以上（含五年）的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按第 ...
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人才评价方式,克服人才评价中重学历、资历,轻能力、业绩的倾向,建立以业绩为依据,由品德、知识、能力等要素构成的人才评价指标体系。积极开发应用现代人才 职务的专业技术人员,确因工作需要,单位提出,本人自愿,身体健康,能坚持正常工作,其退休年龄可在国家规定的基础上,再适当延长。18、努力改善人才生活条件。 ...
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企业“老工伤”人员全部纳入工伤保险制度。 04将未参保厂办大集体企业职工和退休人员纳入基本养老保险、基本医疗保险范围。 05将大学生全部纳入城镇居民基本医疗 按照“可操作、可持续、有增长”的原则，研究多渠道补充全国社会保障基金；依据现有制度安排，通过完善国有股减转持相关政策、做好国有上市公司追溯部分的 ...
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适当帮助。百岁以上老人每年免费体检一次，有条件的地方可以适当放宽起始年龄。(三)建立老年社会照料服务设施和网络，为老年人提供全方位多层次的服务1、 。以《中华人民共和国老年人权益保障法》和《山西省保护老年人合法权益的若干规定》为依据，结合实际，制定具体的实施办法或细则，逐步形成维护老年人合法权益的政策 ...
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