其就业能力和工作能力，促进劳动力资源合理配置和社会生产力发展，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》、《社会力量办学条例》及国家和省的有关 经费，要安排一定比例用于职工技能培训与考核鉴定。第六章罚则第二十五条违反本规定第八条之规定，未经批准擅自开办职业技能培训机构或实体，未取得《 ...
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在劳动生产过程中的安全和健康，促进经济发展和社会稳定，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国矿山安全法》等有关法律、法规，结合本市实际情况，制定 经劳动安全行政和主管部门办理《建筑施工开工安全许可证》后，方可施工。第二十五条用人单位必须严格执行国家和行业有关生产、储运、经营和使用易燃易爆、有毒 ...
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题库中提取试题组织鉴定。第二十二条实行职业技能鉴定站评估制度。评估工作由部劳动工资司统一组织进行，三年评估一次。评估的主要内容是：执行考核计划和考核 工作中弄虚作假、徇私舞弊的，一旦被发现，吊销其考评员资格证书，必要的给予行政处分。第二十五条对伪造、仿制或滥发证书《技术等级证书》、《技师（业务师）合格 ...
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必须向仲裁委员会提交由委托人签名或盖章的委托书，委托书应当明确委托事项和权限。第二十五条无民事行为能力的和限制民事行为能力的职工或死亡的职工，可由其 ，仲裁庭应根据协议内容制作调解书，调解书自送达之日起具有法律效力。调解未达成协议或者调解书送达前当事人反悔的，仲裁庭应及时裁决。第三十五条仲裁庭裁决劳动 ...
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合同制工人时，劳动合同中必须有劳动安全卫生方面的具体内容和要求。第三章 安全卫生教育和安全卫生检查第十四条用人单位应制定安全卫生检查制度和安全卫生教育计划 规程和安全管理制度。对输变电设备应进行经常性的巡回检查，保障其安全运行。第二十五条锅炉压力容器的设计、制造、安装、改造、修理、检验和使用，必须严格 ...
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；仲裁委员会委员的回避，由仲裁委员会主任决定；仲裁员的回避由首席仲裁员决定。第二十五条 仲裁庭有审理案件过程中，有下列情形之一，致使案件无法继续审理的， 部分败诉的，由仲裁委员会按照责任大小决定双方具体负担的金额。撤诉的案件，仲裁费由申诉方负担。第二十九条 仲裁庭审理案件的程序及有关事项，必须依照《 ...
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合法权益，维护稳定和谐的劳动关系，促进经济发展和社会进步，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》等有关法律、法规，结合本市实际，制定本条例 损害的，应当承担赔偿责任。赔偿标准参照国家有关工伤保险待遇的规定执行。第二十五条用人单位必须严格执行国家有关法律、法规的规定，对女职工实行特殊保护 ...
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中介服务所需费用，可从就业经费和失业保险基金中给予补贴。具体办法由市人民政府规定。第四章法律责任第二十五条介绍职业未成功的，除求职者自身原因造成的外，职业介绍 七条规定，未在服务场所公示相关内容的，给予警告，责令限期改正；逾期不改的，可处以一千元以下罚款。第二十七条职业介绍机构以职业介绍为名，骗取他人 ...
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条为规范企业工资支付行为，维护劳动者依法取得劳动报酬的权利，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规，结合本省实际，制定本规定。关联法规：全国人大法律 事假的，企业可以不支付其事假期间的工资。第二十五条根据本规定第二十条计算加班工资的工资基数和第二十四条第一款计算劳动者休假工资基数，应当按照劳动者 ...
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衔接，进一步完善鼓励职工参保缴费的激励约束机制，相应调整基本养老金计发办法。第二十五条 凡建立个人账户后参加工作(含1986年10月1日以后参加工作的原 人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。具体见个人账户养老金计发月数表(附件二)。第二十六条 建立个人账户前参加工作(不含1986年10月1 ...
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