人民代表大会常务委员会第十五次会议通过)第一章 总则第一条 为了保障职工的劳动权益，促进经济发展和社会进步，构建和谐社会，根据《中华人民共和国劳动法》、《 规定造成职工伤亡或者职业危害事故的，与承包方或者承租方承担连带赔偿责任。第二十五条 用人单位和职工应当依法参加基本养老、医疗、失业、工伤、生育等 ...
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。伤病休假期间，由用人单位按不低于当地职工困难救济费的标准发给生活补助费。第二十五条外来劳动力伤病痊愈后不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排 及外来劳动力务工活动实行劳动监察。关联法规：全国人大法律（1）条第二十八条劳动监察的内容：(一)用人单位办理用工手续情况；(二)劳动合同签订、履行情况；( ...
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依法追究有关责任人员的刑事责任。” 六、将第二十五条、第二十六条、第二十九条删除。相关各条序号作相应调整。 七、根据1994年7月5日颁布的《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，对本规定有关条款的部分内容进行了修订，并增加了劳动年检法律责任的内容。本决定自发布之日起 ...
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审议、通过、决定的事项和厂务公开的内容，企业、事业单位应当依法办理。拒不办理的，工会有权要求予以纠正。第十五条工会依法对劳动合同的订立、履行、 、法制、纪律教育，协助用人单位进行职业技能培训，组织职工开展文娱、体育活动。第二十五条工会应当关心职工生活，帮助职工解决困难，协助所在单位办好职工集体福利事业 ...
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，特制定《国家铁路实施＜中华人民共和国劳动法＞的若干规定》（以下简称规定）。关联法规：全国人大法律（1）条第二条本规定适用于中华人民共和国境内的国家 晋升人员都必须进行职业（岗位）培训，经考试、考核合格，才能上岗。第十五条铁路行业特有工种的职业技能鉴定，在国务院劳动行政部门统筹指导下，由铁道部技能鉴定 ...
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损失或损害的，应当依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。 第二十四条当事人约定的其他内容： 第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议 当事人协商一致后填写或告知职工本人具体政策规定。 四、本合同设定的条款不适用的，经甲乙双方协商一致后，在本合同书“第二十四条当事人约定的其他内容” ...
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，引导外来劳动力有序化流动，促进经济协调发展和维护社会稳定，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，结合本市实际情况，制定本规定。关联法规：全国 人民政府法制局负责解释，具体应用中的业务问题由杭州市劳动局负责解释。第二十四条各县(市)城镇招用外来劳动力的，可参照本规定执行。第二十五条本规定自发布 ...
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时，应当同时指定其中1名担任首席仲裁员。第二十一条仲裁庭审理劳动争议，应当在专门场所进行。仲裁庭应当根据案情具体情况决定是否公开审理。庭内应当摆设 申诉人应当书面向仲裁委员会提出撤诉请求，仲裁委员会审查符合条件的，准予撤诉。第二十五条当事人提出回避，应当说明理由，在仲裁庭裁决前提出，仲裁委员会应当及时 ...
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的当事人(单位或者个人)；(二)有明确的对方当事人和具体的仲裁请求、事实、理由；(三)符合《劳动法》第82条规定的申请仲裁的时效；(四)属于仲裁委员会的受理 邮政编码；(四)经协商、调解未达成协议的，写明协商、调解不成的原因。第二十五条 仲裁委员会在收到仲裁申请书之日起7日内，认为符合受理条件的，应当 ...
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建立健全职工(代表)大会制度，实行厂(事)务公开制度，厂(事)务公开的范围和具体内容由职工(代表)大会依照国家有关规定审议决定。非公有制企业、事业单位和其他单位 意见和建议，应当认真研究、答复。第二十五条公司董事会、监事会中职工代表的产生，依照公司法的有关规定执行，具体名额由公司与工会根据公司规模协商 ...
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