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承担。工伤职工旧伤复发治疗终结后,可重新申请劳动能力鉴定,伤残等级发生变化,一次性伤残补助金不再重新计发,伤残津贴和生活护理费作相应调整。七、因战、 ,护理费由用人单位承担,护理费标准参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》(法释〔2003〕20号)第二十一条有关规定执行 ...
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在实践中出现了很多用人单位用工却不与劳动者订立劳动合同现象。针对这种违法行为,劳动保障部、最高人民法院发布了有关规定、司法解释,明确存在事实劳动关系 义务,《劳动合同法》规定,在被派遣劳动者合法权益受到侵害时,用工单位与劳务派遣单位承担连带赔偿责任。十五、非全日制用工近年来,以小时工为主要形式 ...
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