的请示》收悉,经研究,函复如下:企业因股权转让等原因变更法人名称属企业经济行为,原企业与职工订立的劳动合同仍然有效,但企业应与职工协商变更劳动合同 法人名称,职工拒绝变更的,原劳动合同可继续履行至劳动合同期限届满。因变更劳动合同相关内容双方协商不一致,企业解除劳动合同的,应按国家有关规定支付经济补偿金 ...
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〉第二十九条、三十条的决定》(粤府[2003]40号)和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发[1994]481号)以及经省政府同意印发的《广东省省属 企业无拖欠税金、社保费和职工工资的;3、改制企业资产变现或产权、股权转让收益,除支付经济补偿金和退休人员一次性基本医疗保险费后,有剩余资金足以 ...
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、破产企业资产变现、企业改组改制和产业结构调整中涉及的产权交易行为);(三)公司制企业的股权转让;(四)科技项目产权的有偿转让;(五)无形资产的转让;( 违约责任;(十)合同变更和解除的条件;(十一)转让和受让双方认为必要的其他条款。第二十六条产权交易机构应当对国有资产产权转让合同下列事项的真实性进行 ...
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等支出。改制后的科研机构通过以上方式取得的土地使用权,在规定使用年限内可依法转让、作价出资(入股)、出租或抵押,但改变使用用途的,应补缴土地出让金。采取租赁 关系职工改制前工作期间的经济补偿。改制后参加工作的职工被解除聘用合同或劳动关系的,应按合同规定给予经济补偿,所需费用由改制后的单位负责支付。自愿 ...
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形式将支持资金分阶段注入创业企业,资金额度一般为5万至20万元,3年内以股权转让形式退出,支持资金本金和增值部分全部滚入创业资金,用于扶持其他项目;高校 根据日常考核确定的年度考核结果不合格的人员,县(市)教育行政部门可提前解除工作合同,并报市主管部门备案,不再列入本项目管理,由毕业生本人自主择业。四 ...
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结构;生产经营状况。进行股份制改造的,应有改制后股本金总量和股权设置的初步设想;进行整体出售和协议转让债权的,应有收购方资料及初步收购意向;进行依法拍卖 到新公司,简化过户手续,减少过户费用。职工安置12、改制企业与职工解除劳动合同或终止劳动关系,要一次性给予经济补偿。13、经济补偿金的计算标准。企业 ...
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房租补贴、市定岗位补贴、市定福利补贴每月70元。改制时与劳动合同制职工解除劳动合同的,应按有关法规规定支付经济补偿金。6、公立医疗机构改制成多元投资主体 用于奖励该项科技成果完成者和成果转化的主要实施者。科技成果入股、转让、转化时,在成果完成人应得的股权收益或奖励中,作出主要贡献的人员所得份额应不低于 ...
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后继续留在企业工作的职工个人所得经济补偿金,可在自愿的基础上转为新企业的等价股权或债权。改革时已计发经济补偿金的职工,改革前的工作年限不再计算为改革后 10年的。如企业改革前生产正常,效益较好,转让国有产权收益足以支付职工安置费用的,企业在与职工解除劳动关系时,比照离岗退养人员一次性预交医疗保险费,并 ...
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不能与原企业解除劳动关系的,要与新用人单位签订劳动协议。积极解决职工的债权问题,规范和理顺劳动关系。企业要通过资产变现、转让国有股权等方式筹集资金 的同时签订招工协议,在开工奠基的同时签订培训协议,在投入运营的同时签订劳动合同、社会保险和政策扶持协议,把开发就业岗位工作落到实处。(九)建立全社会促进再 ...
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在改制后企业的股权或债权。(二)职工与改制后省属国有资本控股、参股企业继续订立劳动合同的,改制当期不给付经济补偿金;以后与改制后企业解除劳动关系时, 专户。 五、改制企业职工安置费用,主要从改制时企业国有产权、股权出让收入,土地使用权转让收入及其他国有资产变现收入等项目中筹集。不足部分,由省属集团公司 ...
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