人才脱颖而出,健康成长的环境,实现人才资源的有效开发与合理配置。 二、深化人事劳动制度改革(一)领导干部制度3、深化领导干部选拔任用制度改革。从2001年起,局 要严格按协议书向单位缴纳社会保险费,连续6个月不履行义务的,应解除协议,并解除劳动关系。控制职工队伍规模,严把进人关。从2001年起,凡从外 ...
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申请,企业同意,按不低于职工辞职的一次性安置费标准,发放一次性安置费,与企业解除劳动关系自谋职业。自谋职业者如按规定继续参加养老保险,原有缴费年限合并计算,符合 按规定进行评估后,从资产中剥离,由转制企业与土地主管部门签订有偿租用协议,按规定交纳有关租费。如同意购买土地使用权的,在评估后可作为股权出让 ...
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书面协议。经过鉴证或者公证的合同,其变更或者解除协议,应当报合同的鉴证机关或者公证机关备案。第二十三条土地承包合同发生纠纷时,当事人双方应当协商解决。 、出租是指承包方将部分或者全部承包土地转给第三方经营,原承包方与发包方确立的承包关系不变。互换是指承包者之间为方便耕种或者各自需要而对承包土地进行的串 ...
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局,各人民团体,各大专院校:.《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步稳定和完善农村土地承包关系的通知》(中办发(1997)16号)指出,稳定以家庭联产承包为主的责任制和统分结合 土地的,可请人有偿代耕;或者,经发包方同意,转、接包双方协议,签订书面合同后,由原承包方将土地转给他人接包,原承包方承担的 ...
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的规定。被录用人员在试用期间未被证明不符合录用条件的,用人单位不得单方解除劳动合同。第二十二条用人单位应当自录用人员之日起依照法律、法规和国家 国家有关规定和用人单位、劳动者的需要,职业介绍机构可以为用人单位和与之建立劳动关系的劳动者以及失业人员代办档案保管、代理社会保险等有关事务。第三十条职业介绍 ...
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,各人民团体,各大专院校:《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步稳定和完善农村土地承包关系的通知》(中办发(1997)16号)指出,稳定以家庭联产承包为主的责任制和统分结合 土地的,可请人有偿代耕;或者,经发包方同意,转、接包双方协议,签订书面合同后,由原承包方将土地转给他人接包,原承包方承担的权利 ...
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并出具证明后,可以按照实际收入计算。(二)与单位签订“留职定补”、“协保”等协议(合同)的按实际收入计算。(三)享受病假工资的职工和病退人员,学徒工、 在所领取的一次性安置费、经济补偿金或生活补偿(助)费中,扣除该职工从解除劳动关系之日起到法定退休年龄之前个人应交纳的基本社会保险费,再将剩余部分与其他 ...
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全面落实党的农村基本政策,维护农民土地承包权益,稳定和完善农村土地承包关系,调动农民的积极性,增加农民收入,促进农村经济发展,维护农村社会稳定, 规定平均承包到户。(七)承包期内,发包方不得调整承包地。村集体经济组织无权单方面解除土地承包合同,不允许强行收回农民的承包地,不允许假借少数服从多数强迫农户 ...
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企业产权出售合同。买受人须在签订企业产权出售合同后15日内全额交纳购买金;经协议也可分期交纳,但首期购买金不能少于购买价的50%,其余款项交纳期限不得 必须在签订企业产权出售合同,按照规定的时间办理企业债br>务、集资、社会保险、劳动关系等有关手续后,方可办理企业产权过户手续。第十七条在交纳购买金后7 ...
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合同的,用人单位应一次性补足养老统筹费用和其他社会保险费用(由于本人原因解除劳动合同的除外)。2. 建立健全被征地农民就业和培训机制:地方政府每年要安排专项 变动造成跨市县林地纠纷。由于市县辖区变动没有明确林地权属,没有界线图和协议等材料,造成日后林地权属纠纷。四、工作任务与目标(一)组织工作组对林地 ...
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