协调劳动关系；（七）监督企业、事业单位执行劳动法律、法规，参与劳动争议处理，保障职工的合法权益不受侵害。第五条自治区总工会依照国家有关规定加强和发展 ，依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十七条本办法适用于自治区行政区域内的非公有制企业，《新疆维吾尔自治区非公有制企业工会条例》中有特别 ...
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有效证明材料而与用人单位发生争议的，当事人应向劳动争议仲裁部门申请仲裁，由劳动争议仲裁部门依法确定劳动关系。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的 机构签订包括服务人群、服务范围、服务内容、服务质量、费用结算办法、费用审核与控制、违约责任、争议处理等内容的协议，明确双方责任、权利和义务。第三十 ...
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并且与企业、事业单位和机关、团体协商解决，协商不成的，工会可以代表职工申请劳动争议仲裁委员会裁决。工会应当监督企业、事业单位和机关、团体依法付给职工劳动 应当参与企业、事业单位发生伤亡事故和其他严重影响职工安全与健康问题的调查和处理，单位有关人员应当如实提供情况，对造成事故的直接责任人员，工会有权要求 ...
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条农转工人员被安置后与安置单位之间发生劳动争议的，可以依照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》向区、县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以 办法自发布之日起施行。１９８３年８月２９日北京市人民政府发布的《北京市建设征地农转工劳动工资暂行处理办法》同时废止。关联法规：地方政府规章（1）条...
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〔2005〕27号鹤壁市人民政府办公室关于印发《鹤壁市市直机关及全供事业单位聘用驾驶员管理办法（试行）》的通知各县、区人民政府，市人民政府各部门：《鹤壁市市直机关及全 是否续聘；考核不合格的，不再续聘。第五章争议处理第三十一条劳动合同当事人双方有违反劳动合同的，应按合同规定承担违约责任。因履行合同发生 ...
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机构接到投诉受理部门转办函件后，应依照《工程建设项目招标投标活动投诉处理办法》和前款规定处理。关联法规：国务院部委规章（1）条地方人大法规（1）条地方 进度款，是否存在拖欠工程款及工人工资现象；（四）是否将安全文明施工措施费、劳动保险费挪作他用；（五）支付担保、履约担保是否符合有关规定要求；（六）是否 ...
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处理。第十五条 劳动者与用人单位因最低工资发生争议时，按国家和本市有关企业劳动争议的规定处理。第十六条 用人单位违反本规定第八条、第 面积户按市人民政府《批转市房改办、市综合开发办(天津市出售危改还迁安置住房暂行办法)》(津政发(1994)46号)执行。(四)市人民政府补助性建房资金和市财政局管理的 ...
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当事人认为需要约定的，也应采用书面形式。对可能发生的问题，要约定解决办法和处理原则。双方协商同意的合同修改文件、补充协议均为合同的组成部分。第六条 8.6由于不可抗力因素致使合同无法履行时，双方应及时协商解决。8.7本合同发生争议，双方当事人应及时协商解决。也可由当地建设行政主管部门调解，调解不成时， ...
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须执行本办法。 第二章市场监督管理第七条铁道部建设工程交易管理委员会（以下简称管理委员会）成员包括铁道部建设管理、政策法规、发展计划、财务、劳动和卫生司 部门应对评委专家定期考核，对违规者或不称职者及时调整、更换、解聘。 第六章争议处理和法律责任第二十五条进入铁路有形建设市场进行交易的单位在工程交易中 ...
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责任；（六）停止配租的情形及退出机制相关内容；（七）违约责任及争议解决办法；（八）其他约定。第二十四条 廉租住房保障房源原则上只供实物配租 的，要严格按照《财政违法行为处罚处分条例》（国务院令第427号）等有关规定进行处理，并依法追究有关责任人员的行政责任。构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第八章 附 ...
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