作用。 二、2004年度的管理工作目标2004年 6月前清理建筑企业拖欠农民工工资问题，2004年6月之后不再发生新的拖欠，新开工的项目杜绝拖欠。西城区建筑 的责任等内容。其中有关劳动报酬的条款，应明确工资支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。各总承包企业要将农民工劳动合同花名册及时报送工地 ...
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要在房地产开发项目上推行业主工程款支付担保制度。三是出台《培育与发展我省建筑劳务分包企业暂行办法》，防止非法用工行为导致拖欠工资问题。四是制定《山西省建筑 的拖欠。二是施工企业要依法与农民工签订劳动合同，明确劳动期限、工作内容、劳动保护、劳动条件、劳动报酬以及违反劳动合同的责任等内容，在开工后20日内 ...
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应当在劳动和社会保障部门以及同级工会组织的指导下进行。五、建筑劳务企业应按月支付劳动者的劳动报酬，凡不能按时发放的，应承担相应的违约责任。违反劳动合同， 不得使用未登记备案的非成建制的零散劳务人员。凡因使用零散劳务人员而引发出的问题，均由施工承包企业负责。七、施工承包企业是建筑劳务用工的第一责任单位， ...
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，是指劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下，其用人单位应支付的最低劳动报酬。第四条 劳动行政部门对本市最低工资制度的实施实行统一管理与 高校系统教职工建设9万平方米住房，重点解决教师无房户和人均4平方米以下住房困难户的问题；第二步到本世纪末，人均住房达到8平方米的水平。建设教师住房采取分散与 ...
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，预防和解决建筑企业克扣拖欠农民工工资问题，根据《中华人民共和国劳动法》、国务院《劳动保障监察条例》、劳动和社会保障部《工资支付暂行规定》等有关规定，结合 以书面形式订立。合同内容应当包括劳动期限、作息时间、工作内容、劳动保护条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任等内容，企业与 ...
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94号)、《湖南省人民政府办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》（湘政办发50号）、《湖南省工资支付监督管理办法》（省政府令第181号）、《 、劳动条件、劳动报酬以及违反劳动合同的责任等内容。同时，应为农民工在指定的衡阳市商业银行及时开设个人工资存折或工资卡，通过专户每月向农民工支付一次工资 ...
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农民工工资保障制度建设，防止因建设单位拖欠施工企业的工程款，造成拖欠农民工工资问题。建设单位拖欠工程款，导致施工企业拖欠的，同时追究建设单位责任。 (十)规范 期限、〖HJ92x〗劳动报酬、工作内容、工作时间、劳动保护、工资支付的方式及违反劳动合同的责任等内容。对不与农民工签订劳动合同、损害农民工合法 ...
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、工作内容、工作时间、劳动保护及劳动条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任等内容。2、严格总、分包责任制度。农民工工资支付要坚持“谁承包、谁 法律手段。根据建设部等八部门《关于贯彻〈国务院办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知〉的实施意见》(建市(2004)1号)要求，人民法院受理的拖欠工程款案件 ...
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，关系到国民经济的健康发展和社会稳定。《国务院办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》(国办发[2003]94号)下发后，各地区、各部门做了大量工作， 共和国劳动法》及相关规定，与农民工签订劳动合同。劳动合同要明确合同期限、劳动报酬、工作内容、工作时间、劳动保护、劳动条件、工资支付的方式及违反 ...
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其新建政府投资工程项目。对于外地政府投资项目拖欠我省建筑企业工程款，引起建筑企业支付农民工工资困难的，建筑企业所在地政府及有关部门要负责联系外地政府及相关部门 工程质量、工期等管理，防止因工程质量、工期问题造成拖欠工程款纠纷。建筑业企业要依法与农民工和工人签订劳动合同，明确劳动报酬等内容，并严格履行。 ...
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