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广州市劳动
合同
管理规定(已废止)
连续工作十年,当事人双方同意续订劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,用人
单位
应当同意订立;距法定
退休
年龄
五年以内的劳动者,提出订立至
退休
年龄
不续订劳动合同的,应当按劳动者在本
单位
的实际工作年限(其中在本
单位
由固定工转为
合同制
职工
的,其连续工龄视为本
单位
工作年限),每满一年发给不低于 ...
//www.110.com/fagui/law_340419.html-
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国营饮食服务企业管理条例
减少环节,推行
合同制
,明确供需双方的经济责任,共同遵守。 第三十条广开货源,实行多渠道进货。除国家按计划供应的原材料外,企业可以从集市采购或委托有关
单位
代购。 延期转正、定级。 第五十四条技术人员要力求稳定,不要随意调动。对已达
退休
年龄
而身体健壮的一级以上的厨师、摄影师和各种技师,确因生产需要,在本人 ...
//www.110.com/fagui/law_81088.html-
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