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25%支付经济补偿金:(一)克扣、欠付或者无故延期支付劳动者工资;(二)拒不支付或者降低标准支付劳动者加班加点工资;(三)低于当地企业最低工资支付 和经济补偿金外,按照相当于劳动者工资报酬、经济补偿金总和1至5倍支付劳动者赔偿金;逾期不支付,处以1000元以上5000元以下罚款。第四十九条 ...
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企业工会监督使用。 第二十五条 有下列情形之一企业应当按照下列标准支付高于职工正常工作时间工资工资报酬: (一)安排职工在日法定工作时间外延长 保障行政部门责令限期改正;拒不改正,可责令按相当于职工工资报酬、经济补偿三倍以下标准支付职工赔偿金。 第四十六条 企业不依法办理社会保险登记、申报 ...
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