重组、企业改制后,应优先录用原企业职工,且录用比例不得少于招收职工总人数的60%。第十条破产企业中距法定退休年龄5年以内,且体弱多病,实行再就业 职工证》简化工商登记手续,3年内免征营业税、个人所得税以及行政性收费。(五)下岗职工承包荒山、荒地、荒滩,按政策减免农业税、农业特产税和土地使用费。第二十四 ...
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清。8.距离退休年龄不足5年的职工,在提前退养时,可从资产变现收益中一次性缴清基本养老保险费和基本医疗保险费用,并按当地下岗职工基本生活费标准一次性 的优惠政策及其他税收问题,按甘肃省地方税务局关于转发《国家税务总局关于国有企业职工因解除劳动合同取得一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》(甘地税三〔 ...
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中心,直接通过市场就业机制进行劳动力结构调整。到2003年,基本解决国有企业下岗职工基本生活保障和再就业问题,初步建立起适应社会主义市场经济体制要求的社会保障 的经营者,保护经营管理者的合法权益。业绩显著的经营者,其任职期限可不受年龄限制。把外部监督和内部监督结合起来,建立严格的监督和约束机制。企业 ...
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与清算、破产财产处置与清偿分配、破产程序终结五个阶段。企业实施破产必须经职工代表大会讨论通过,并经主管部门批准后依法进行。各级政府部门要加强指导协调。三、 ,对距离法定退休年龄不足5年的职工,经本人申请,同级劳动部门批准,可以提前退休。(四)组织职工签订协议进入再就业服务中心,按国有企业下岗职工的有关 ...
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人民政府有关规定执行。企业有权拒绝其它部门和单位安排的人员。14.对劳动优化组合下岗的固定职工富余人员,经本人申请,企业批准自谋职业的,根据企业的实际情况,可按其 的扶持费,并办理与企业解除劳动关系的法律手续。15.对距法定退休年龄不足5年的职工,经本人申请、企业批准后,可实行厂内退养,其退养费由企业 ...
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