自主经营、自负盈亏，接受国资委的管理。属于行政事业单位对外承包经营的宾馆、酒店及培训中心等，要实行社会公开招租、招聘，有债务的承包经营收入的60%用于 号令)等有关规定处理。关联法规：国务院行政法规（2）条第二十条 行政事业单位及其工作人员违反国有资产管理规定，未经批准将国有资产出租、出借、对外投资、 ...
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市、区）的驻军军人和文职干部的配偶。第三条本市行政区域内的所有国家机关、事业单位以及国有、合资企业、民营企业等，都有接收安置随军家属的义务，应当完成政府 多种形式的就业培训，对考核合格者发给相关证书，并积极向用人单位推荐就业。第十四条用人单位招聘人员时，同等条件下，应当优先录用自谋职业的随军家属。录用 ...
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待遇。１．从行政、事业单位选任的专职监事在任职期间的待遇。（１）级别、待遇和编制。任职期间享受派驻国有资产授权经营机构中层管理人员待遇，原副处级（含副处级 国有资产授权经营机构任职；（４）回原行政、事业单位的，纳入原单位编制，由原单位重新安排工作。２．公开招聘的专职监事任职期满后的安排。公开招聘的专职 ...
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、工业产权和非专利技术等，向国内各地区、各行业生产性或非生产性的企业、事业单位进行包括固定资产或流动资金的投资，购买和持有其他企业的投份。经市主管 ，短期聘用的，由企业决定；调入本市的，报市人事部门批准。经市政府有关部门批准，企业可以招聘境外技术人员、管理人员。市区内相同或不同所有制企业之间管理人员和 ...
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规定发给失业救济金，保障其基本生活。１７．新建企业招聘职工，首先择优招聘在职富余人员。１８．为安置富余人员而兴办的企业、劳动就业服务企业以及企业服务单位 的自有流动资本。３１．企业自办的学校、卫生机构等社会公益事业单位与企业分离，以及企业富余人员的分流，按国家经贸委、国家教委、劳动部、财政部、卫生部《 ...
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、权益纠纷，避免承担连带责任。(三)国有企业、机关事业单位的工作人员不得以入股成立企业的方式，从事与任职单位的职责或业务相关的经营活动；不得违反国家有关规定 持有本企业或与其有产权关系的企业的股权。经国资监管机构批准，凡通过公开招聘、企业内部竞争上岗等方式产生的或对企业发展作出重大贡献的管理层成员，可 ...
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开发或生产性投资和建设。 第十条 落实企业联营、兼并权。 企业可以与其它企业、事业单位组建新的经济实体，独立承担民事责任，具备法人条件的，经政府有关部门 可以打破地区、城乡、所有制和年龄限制，在全国或向境外公开招收聘用。对招聘的人员，地方政府要给予支持，劳动、人事、公安等部门从简从快办理有关手续。 ...
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国有企业战略性改组的要求，结合政府机构改革，进一步做好省属国有企业的改制、脱钩工作。积极探索行政事业单位国有资产的企业化途径，将有条件实行企业化经营的行政 实行主辅分离，转岗分流，创办独立核算、自负盈亏的经济实体，安置企业富余人员。强化职业技能培训，形成职业技能培训网络，加强企业内部转岗培训，提高下岗 ...
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。建立各种激励机制，充分调动企业法律顾问的积极性。在积极对合适人员开展培训的同时，招聘引进具有良好专业知识、工作背景的专业人才，提升法律顾问队伍的整体 和要求市国资委系统“六五”普法的对象是国有资产监管机构和直属事业单位的干部职工、所出资企业经营管理人员和企业员工。重点对象是国资监管机构领导干部及工作 ...
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、经营管理者依法行使用人权相统一的机制，并根据实际情况采用竞争上岗、社会公开招聘等多种市场化选任机制。第十六条 国有资产监督管理机构依照有关规定，委派或者 资产监督管理机构，依法对部分国有及国有控股、国有参股企业和实行企业化管理的事业单位的企业国有资产进行监督管理。第四十八条 市国有资产监督管理机构 ...
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