和发展创造良好环境。国有经济总体实力进一步增强，在国民经济中发挥着主导作用。国有企业经营机制发生了深刻变化，初步形成了一批具有一定规模和实力、发展前景好的 ）做好改制企业职工劳动关系调整工作。坚持依法办事和实事求是的原则，切实维护职工的合法权益，并与社会保障能力和承受能力相适应。根据国家有关规定和我省 ...
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的权益，以及依法认定为国家所有的其他权益。市监管企业国有产权，是指经市政府授权由市国资委行使出资者职能所持有的企业国有产权、经市政府授权由市国资委行使出资者 国有产权转让经批准或者决定后，应按照下述规定进行资产核实和估价。出资企业的国有产权转让，涉及国有企业职工劳动关系转换、资产核销、剥离、提留等资产 ...
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的有关规定规范操作，坚持“公开、公平、公正”的原则，维护国家、企业、职工的合法权益，防止国有资产流失和逃废银行债务。凡是涉及国有产权转让的，要在产权界定、 ，原企业内退、下岗等人员，按照省政府的有关规定予以安置。5、随着我省企业职工的社会保障工作的完善，今后在企业国有资产的转让过程中，不能以买断工龄、 ...
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产权转让操作程序如下：一、转让原则(一)坚持遵守国家和省有关法律法规及政策规定的原则；(二)坚持在依法设立的产权交易机构进行转让的原则；(三)坚持公开 职工合法权益的，应当听取转让标的企业职工代表大会的意见，对企业国有产权转让后转让方不再拥有控股地位的必须制订职工安置方案。职工安置方案由劳动和社会保障 ...
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。强化监事会的功能，明确监事会的职责和权限，监事要依法行使监督权，保障股东权益和公司权益不受侵犯。总经理由董事会聘任，对董事会负责，总经理根据董事会的决策 《劳动法》的规定，订立或变更个人劳动合同，依法签订集体合同，努力形成与现代企业制度相适应的劳动用工制度。各地可根据实际，制定企业职工身份转换补偿 ...
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越要始终贯彻全心全意依靠工人阶级的方针，尊重职工群众主体地位，依法保障职工政治权益、经济权益、文化权益、劳动权益，努力形成企业和职工利益共享机制，建立和谐 重品行、作表率，模范践行社会主义核心价值体系，自觉遵守廉洁自律各项规定，以实际行动赢得职工群众的信赖。要积极组织开展学习型党组织建设和创先争优活动 ...
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支付办法;社会保险关系的接续;拖欠职工的工资等债务和企业欠缴的社会保险费处理办法等。企业改革改制涉及在职职工劳动关系理顺、离退休人员权益保障的按以下原则处理 关系、职工劳动关系的各项收费,如工商、土地、房产登记和规划资料的查询,以及土地、房产等各项资产的过户等,政府有关部门均应按规定支持企业办理相关 ...
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的财务审计和资产评估、确认，按国家有关政策规定明晰国有产权；妥善安置职工，切实保障职工的合法权益；操作公开，建立健全企业、工会、指导组和政府四位一体的保障 企业债务负担。3?妥善安置职工，确保企业和社会稳定。改制企业职工必须与原企业解除劳动合同，转变职工的全民身份，并按规定给予经济补偿。改制退位和关闭 ...
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企业健康有序可持续发展。二、结合实际合理确定“三性”岗位企业要按照《劳动合同法》规定，结合行业实际和企业、岗位特点，通过集体协商方式，合理确定临时性、 公司工会做好会籍管理、工会活动和权益维护工作。企业要认真贯彻《上海市职工代表大会条例》，在加强劳务派遣公司职工代表大会建设的基础上，积极探索吸纳劳务 ...
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职工持股的组织形式。允许改制企业的法人代表或有能力的企业职工按照国家法律、行政法规和政策规定，通过公开交易，取得合法权益持大股。5、改制分流 合同的，经劳动保障部门认定，税务机关审核，在相应期限内可按计算的减征比例减征企业所得税。减征比例=(企业当年新招用的下岗失业人员÷企业职工总数×100%)×2。 ...
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