省规定可计算为连续工龄的年限)，每满1年发给职工本人1个月改制前12个月的月平均工资，作为经济补偿金。个人月平均工资包括职务工资、按规定 以上劳动模范，以及享受省部级以上劳动模范待遇的先进工作者，按《浙江省人民政府办公厅关于推进省属事业单位改制的若干政策意见》有关规定提留医疗保险费后，再按人均2万元的 ...
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职工工资、津贴、补贴标准确定。第四条机关、事业单位的在职职工计算基数为下列各项之和：（一）基础工资。（二）职务工资，职务津贴。（三）工龄津贴（包括教龄 ）人员、被聘用的停薪留职人员、开除公职留用察看人员和未开除公职的劳改劳教人员的计算基数为下列各项之和：（一）原标准工资。（二）副食价格补贴：原为机关、 ...
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列其他交通工具不包括出租小汽车。（三）1993年工资制度改革之前，基础工资和职务工资之和在180元以上（含180元），出差已享受乘坐火车软席等待遇的 （90）云财工字第92号《关于国营企业参照执行省政府颁发的＜云南省省级国家机关、事业单位工作人员差旅费开支的规定＞的通知》的文件仍继续执行。1996年3 ...
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二)表列其他交通工具不包括出租小汽车。(三)1993年工资制度改革之前，基础工资和职务工资之和在180元以上(含180元)，出差已享受乘坐火车软席等待遇的，现 限，超过部分自理。集装箱内如装有个人的书籍、仪器，因其运费无法分开计算，故不得作为限量之外报销。(五)工作人员(包括由部队转业到地方工作的干部 ...
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月。发放标准为：工作1年以上不满5年（含见习期）的，发给本人当月基本工资（职务工资、津贴之和，护士加护龄津贴，中小学教师加教龄津贴，下同）的60%；工作5 接收后，再次被辞退的，发放辞退费的工作年限从重新工作之日起计算。第十七条全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职或被辞退后，可到市人才服务中心 ...
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机关审核，纳税人缴纳企业所得税时，在年度应纳税所得额10％以内的部分，可在计算应纳税所得额时予以扣除；纳税人缴纳个人所得税时，捐赠额未超过纳税人申报的应 的办法执行。（四十四）对文化事业单位经批准提前退休的人员，在达到法定退休年龄前，按规定应正常晋升的职务工资可一次性晋升完毕，并作为计发提前退休费的 ...
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12个月。发放标准为：工作1年以上不满5年(含见习期)的，发给本人当月基本工资(职务工资、津贴之和，护士加护龄津贴，中小学教师加教龄津贴，下同)的60%；工作5年 后，再次被辞退的，发放辞退费的工作年限从重新工作之日起计算。第十七条全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职或被辞退后，可到市人才服务 ...
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的精神制定本规定。第二条 出差人员的住宿费、市内交通费、伙食补助费，实行分项计算，总额包干，调剂使用，节约奖励，超支不补的办法。总额包干办法适用 国发(1989)82号文件规定调整教授及相当职务人员的起点工资标准前，基本工资和职务工资之和为160元(六类工资区，下同)，现工资标准尚未达到180元的高级 ...
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单位工资制度改革后，工作人员探亲假期工资和已婚职工探望父母的往返路费如何计发。经研究，现函复如下： 国家机关和事业单位工资制度改革后，工作人员探亲假期和路程假期内工资应按基础工资、职务工资、工龄津贴之和计发。已婚职工探望父母的往返路费，在本人基础工资、职务工资， ...
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，侵占国家、集体利益的要严肃查处。第十二条各县、区及非财政拨款的事业单位，可参照本办法制定住房分配货币化实施方案，报市房改办批准后施行。第十三条 条本办法由市房改办负责解释。住房补贴计算方法一、实行按月发放住房补贴的，其月住房补贴额为职工当月基本工资（基础工资、职务工资、级别工资和工龄工资之和）乘年度 ...
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