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用人单位、农民工或者直系亲属,可以作为申请人,到事故发生地劳动保障行政部门申请工伤认定;认定为工伤农民工,医疗期满后,用人单位、农民工或者直系亲属,应当向 县(市)劳动鉴定委员会负责劳动鉴定。用人单位按照《工伤保险条例》及本市规定工伤保险待遇项目和标准支付费用。关联法规:国务院行政法规(1)条 ...
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、职业病医疗终结鉴定》(粤劳险[1992]第51号)规定执行;伤残鉴定标准按国家《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T16180-996) 日内,一并持有关申报资料及伤残等级鉴定结论,到社会保险经办机构办理补偿事宜。?被保险人因工死亡,用人单位应当在医院或公安部门开具死亡证明书之日起30日内 ...
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被征地农民就业培训和社会保障暂行办法》,探索建立“补偿+分配+保障+就业”新型保障模式,确保失地农民保障和生活问题,实现“可持续生计”,完善我市 工作方案并组织实施,确保按照“六统一”标准,实现工伤保险市级统筹。积极开展工伤预防和工伤康复工作试点。抓紧研究制定工伤预防费提取、使用、管理、监督办法 ...
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、保护和管理支出外,主要用于解决因采煤引起生态环境破坏和国有企业办社会等历史遗留问题,以及关闭合法矿井补偿支出等。对山西原国有地方煤矿、非 信贷优惠,鼓励转岗,支持培训与创业。要加强资源枯竭城市劳动力市场建设,加大下岗失业人员再就业扶持力度;完善工伤保险政策标准体系,逐步将工作保险制度实施之前 ...
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社会保障信息化水平提高,服务层次不断提升。到2005年底,全省实行社会化管理服务企业退休人员已达217.2万人,社会化管理服务率达95%。4.多层次 办法。三是完善《广东省工伤保险条例》配套政策措施。建立工伤康复准入标准;积极探索建立工伤预防、补偿、康复“三位一体”现代工伤保险制度体系;建立健全 ...
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向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动者与用人单位对双方劳动争议达成了明确赔偿或补偿协议,后因款项支付发生纠纷,劳动者以债务纠纷向人民法院起诉 缴纳社会保险费,劳动者遭受工伤,由于用人单位违反保护劳动者法定义务,用人单位应参照相关社会工伤保险法规标准承担劳动者全部工伤待遇。关联法规:全国 ...
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保险比例,逐步提高失业保险保障水平。6、有劳动关系女性劳动者100%参加工伤保险。7、符合最低生活保障救助标准贫困妇女应保尽保。将符合条件特困 规定贫困家庭儿童、孤儿、残疾儿童经城镇居民基本医疗保险或新型农村合作医疗补偿后,个人自付部分按政策规定予以救助。4、建立和完善受人口流动影响儿童 ...
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赔偿金;(三)劳动者以用人单位降低其缴纳社会保险费工资标准导致其损失为由,要求用人单位承担工伤待遇损失。第三条 劳动者与用人单位因住房公积金产生 要求用人单位履行竞业限制协议。至工作交接完成时,用人单位尚未承诺给予劳动者经济补偿,竞业限制条款对劳动者不具有约束力。用人单位在竞业限制条款中约定 ...
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《劳动法》、劳动部《企业职工工伤保险试行办法》规定,劳动部门认定工伤行为是一种具体行政行为,当事人对工伤认定结论不服,可依法提起行政复议或行政诉讼 原则上劳动者可首先主张侵权损害赔偿,在获得赔偿后,可就低于工伤补偿待遇部分,要求工伤保险经办机构或用人单位予以补足。如果劳动者因客观原因无法向致害人 ...
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,当国有产权收益扣除必须缴纳有关费用(如离退休人员医保费用、必须支付职业病、工伤等费用)后,按上述标准不足以支付职工经济补偿金(生活补助费)时,则按 最长不得超过2年。 四、劣势企业特养人员经济补偿和改制企业离退休人员安置(一)对符合计划生育规定劣势企业(由市国资委确认,下同)女职工,在 ...
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