机构改革方案〉的通知》(中委[2000]27号)，设置湖北省劳动和社会保障厅。省劳动和社会保障厅是主管劳动和社会保障行政管理的省政府组成部门。 2000年 鉴定机构管理规则；负责组织对由省直接组织统筹的用人单位职工的劳动能力鉴定工作；拟定城镇职工疾病、工伤停工治疗和生育期间的待遇标准；拟定补充医疗保险 ...
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贯彻落实。1、严格证书管理。全省统一使用盖有湖北省鉴定中心查询网址和电话，并套印湖北省劳动保障厅职业技能鉴定专用章的证书。各市、州、县要尽快对本地区 归宿，就是全面提高劳动者素质，增强其就业能力和工作能力，促进劳动就业和企业生产。职业技能鉴定质量是保证职业技能鉴定工作健康发展的关键所在。因此，对于我们 ...
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：9、 湖北省宜昌市工业技工学校；10、 荆州市高级技工学校；湖南省：11、 龙山县就业培训中心；江苏省：12、 江苏省阜宁县劳动就业培训中心；内蒙古：13、 赤峰 站管理规定')。6、 负责学员的日常管理和教学服务以及相关的后续职业技能鉴定、介绍就业等服务。7、 承担在本培训站发生的费用。8、 网站 ...
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宣传队伍的知识结构、年龄结构，注重培养、关心爱护宣传干部，不断提高业务水平和工作能力。（三）建立健全宣传工作激励机制，把宣传工作列入年度工作目标，与业务工作 劳资部门和劳动者，主动订阅。各地宣传工作中遇到的困难和问题、好的做法和经验，请及时向省厅办公室反馈。 湖北省劳动和社会保障厅二○○七年九月二十日...
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减免费用由同级财政给予补贴。 三、进一步加强国家职业资格证书的激励作用。各级劳动保障部门要把加强职业资格证书制度建设作为推动职业培训和高技能人才工作的 评价职工执行操作规程、解决生产问题和完成工作任务的能力。考核认证方式要贴近生产、方便职工。对于符合鉴定申报条件，讲究职业道德并且技能水平高、产品质量好 ...
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就业准入制度 。因生产经营需要，企业招收、录用人员，先填报《湖北省单位用人申报登记册》，经劳动 行政部门审批后进入劳动力市场，实行面向社会、公开招收、择优录用；对仍 ，在对工伤人员进行清理的基础上，对没有进行劳动能力鉴定人员每人按150元的标准预留，原已鉴定人员每人按75元的标准预留。其公式为：预留数 ...
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八月五日黄石市工伤保险实施细则第一章总则第一条根据国务院《工伤保险条例》、《湖北省工伤保险实施办法》，结合我市实际，制定本实施细则。第二条本实施细则 工伤保险关系手续。重新就业后再次发生工伤的，按照规定程序履行工伤认定和劳动能力鉴定手续，根据所在单位是否参加工伤保险，由经办机构或所在单位支付工伤保险 ...
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和社会保障厅(局)技校教研室，有关技校及主管部门：为贯彻实施劳动保障部《加强职业培训提高就业能力计划》，加快职业培训信息化建设，推广多媒体和仿真模拟等 司和中国就业培训技术指导中心颁发培训鉴定技术装备开发成果认证证书。四、活动组织本次活动由中国就业培训技术指导中心主办，湖北省劳动和社会保障厅承办。活动 ...
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落实再就业政策，促进下岗失业人员再就业(三)对有劳动能力和就业愿望仍未实现再就业的下列人员发放《湖北省下岗失业人员再就业优惠证》(以下简称《再就业优惠证 费用统筹安排，具体办法另行规定。(十二)加强职业技能实训和技能鉴定服务工作。加大就业训练中心和技工学校的建设投入，改善培训条件，提升培训质量，并逐步 ...
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依托地方技工院校、就业训练中心和职业技能培训机构具体实施，并按规定给予职业培训补贴，对培训合格的随军家属，根据其个人意愿参加职业技能鉴定，享受一次性职业技能 。第五章社会保障第二十条对无法安排就业或就业后又因单位原因失业和无劳动能力的随军家属，由省财政发放随军家属未就业期间生活补助费，解决生活困难。 ...
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