项安有关规定办理)7、市政府机关事业单位干部、工人离退休8、大中专毕业生就业协议9、市直单位大中专毕业生专业技术职务初聘(确认)10、高级专家延缓退(离)休 、管委会机关、直属事业单位工资基金管理三、保留备案事项(2项)1、区内企业用工2、区内建设工程招投标监督市地质矿产局一、保留审批事项(1项)1、 ...
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特困下岗职工临时就业提供场地。5、企业恢复生产和扩大经营招用人员，平等条件下，应优先录用下岗职工。6、建立健全劳动就业准入制度，规范用工行为。 及有关法律法规规定给予下岗职工经济补偿金或生活补助费，支付补偿金有困难，应在协议中明确偿还时限。 (五)认真做好“三条保障线”的衔接工作下岗职工通过企业再就业 ...
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实施方案，职工工资调整、奖金分配方案，劳动用工方案，劳动安全卫生和女职工特殊保护措施，集体合同草案、工资集体协议草案，厂务公开实施细则，职工奖惩办法 事项。职工代表大会闭会期间，除确需提交职工代表大会讨论审议的事项外，其他需要临时决定的重要问题，由企业、事业单位以及其他组织工会召集职工代表团(组)长和 ...
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银行专用账户缴存不少于10万元的责任保证金，并与银行签订《职业介绍责任保证金协议》。(二)责任保证金本金和利息属申请者所有。(三)责任保证金用于非求职者自身原因 人员和用人单位提供劳动保障法规政策咨询；2．向求职人员和用人单位提供用工求职登记、职业指导和职业介绍；3．收集、发布岗位空缺信息、职业供求 ...
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一议”和上限控制，由村民合理负担。防洪、抢险、抗旱等紧急任务，可临时动用农村劳动力。除此之外，动用农村劳动力应当做到自愿有偿。(三)转移支付根据《关于规范 负担监督管理部门应当责令其限期纠正，并及时退还以资代劳款，或将违反规定的用工，按照区级农村经营管理机构公布的工价标准给予农民相应的报酬。对上述违反 ...
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的面积，具体办法由贵阳市人民政府规定。第二十九条被拆迁人搬迁所需费用，由双方协议并向拆迁管理部门备案，拆迁人交被拆迁人包干使用。第三十条拆迁人在拆迁范围 应当先满足被拆迁的营业房的过渡。因拆迁造成停产、停业的，拆迁人应当对有合法用工手续的待工人员按规定给予过渡性补贴。第五章房屋补偿和产权调换第三十一条 ...
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时，要求其予以纠正，必要时向股东会或国家有关主管机关报告；(三)提议召开临时股东会；(四)列席公司董事会会议；(五)对公司的资产重组、风险投资及公司为其他 。(六)公司代表权：经董事长授权代表公司签署董事会授权额度内的经济、技术合同或协议。(七)聘任合同书中规定的其他职权。第四章经理的义务与责任第十条 ...
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定点医疗机构、零售药店及用药品种（二）核准事项1、核发特区外来劳务工《用工许可证》2、经办高额补充医疗保险机构的确定及缴费费率调整3、职业介绍机构 ，不列为审批事项5项）1、机动车辆、机动车驾驶员年检年审2、居民身份证、临时身份证3、爆炸危险物品专用运输车辆标志牌证4、机动车辆车身广告5、设置停车场三 ...
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公临时出国、赴港澳和各级人员5个月内多次往返香港、澳门 2、出国(境)文化体育团组 3、因公前往未建交国家及按规定须报外交部审批的 、土地使用权属更名 10、乡(镇)土地登记人员上岗资格 11、高新区、区办工业区临时主次干道建筑方案 12、项目用地预审选址 13、建设用地规划许可 (三)备案事项 1、 ...
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的通知》的要求，经市人民政府1998年第9次常务会议研究，决定对《合肥市临时用工管理暂行办法》等42件规章作如下修改：1.合肥市临时工管理暂行办法(市政府令21 培训、脱产学习等特殊原因不在岗的，可以暂缓签订劳动合同，但应签订相关的协议，待上述情况解除后，再协商签订劳动合同。” 三、第二十八修改为：“ ...
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