四条第（三）项的规定支付职工的工资报酬。（三）有关企业工资支付的政策６３．企业克扣或无故拖欠劳动者工资的，劳动监察部门应根据劳动法第九十一条 单位或者社会保险基金经办机构发给有关工伤保险待遇；劳动者因工负伤的，劳动行政部门根据企业的工伤事故报告和工伤者本人的申请，作出工伤认定，由社会保险基金经办机构或 ...
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，该压缩的要压缩。认真贯彻执行《四川省人民政府办公厅关于按时足额发放行政事业单位职工工资的通知》（川办发［２０００］１０８号）和《四川省财政厅关于实施财政直接支付 对继续出现拖欠工资的地方，省政府将追究有关领导的责任，并停拨各种专项补助。同时，要安排好确保社会稳定、支持科教兴川、支持国有企业改革、粮食 ...
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救济标准。养老、医疗、失业保险费用（包括个人缴费部分），以当地上年度职工平均工资的６０％为缴费基数，按规定的缴费比例，由再就业服务中心为进入中心 、各部门不得自行扩大提前退休的范围。二、确保企业离退休人员基本养老金按时足额发放的几个认识问题１．拖欠企业离退休人员养老金问题出现的原因有哪些？造成部分企业 ...
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体系。完善离休人员、老红军医疗管理办法，切实保障医疗待遇，防止发生医疗费用拖欠；实施和完善国家公务员医疗补助，合理解决国家公务员基本医疗保险之外的医疗费用 移交；其余地区也应创造条件，在２００３年底之前基本完成上述工作。１０、企业工资收入分配──深化对劳动和劳动价值理论的认识，建立收入分配的激励和约束 ...
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社会养老保险制度。建立兼顾各类人员的养老保障待遇确定机制和正常调整机制。发展企业年金和职业年金，发挥商业保险补充性作用。扩大社会保障基金筹资渠道，建立社会保险 ）25．维护劳动者合法权益。健全工资支付保障机制，将拖欠工资问题突出的领域和容易发生拖欠的行业纳入重点监控范围，完善与企业信用等级挂钩的差别化 ...
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及一卡通实施方案为规范工程建设领域劳动用工管理，减少劳动争议和工资纠纷，有效防范拖欠农民工工资，全面维护农民工合法权益，促进建筑业和谐健康发展，根据《国务院 化管理。2、严格执行劳动合同制度，实行建设领域劳动用工备案制度。督促建筑企业与招用的农民工依法签订并履行劳动合同，建立权责明确的劳动关系。用工的 ...
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制度的若干规定》(市政府1995年1号令)(以下简称《规定》)的规定，现就私营企业，个体工商户雇工实行劳动合同制度的有关问题通知如下：一、本市行政区城内的私营 第十四条、十五条解除乙方劳动合同以及甲方克扣或者无故拖欠乙方工资和拒不支付乙方加班加点工资报酬的，甲方应依据劳动部《违反和解除劳动合同的经济 ...
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》和有关劳动保障法律、法规，结合本市实际，制定本细则。第二条本市行政区域内企业、个体经济组织（以下简称用人单位）招用流动人员和在本市就业的流动人员，适用 劳动保障法律、法规的行为应当依法予以查处，并为流动人员保密；对举报属实，为查处群体性拖欠工资行为提供主要线索和证据的流动人员，根据《佛山市举报群体性 ...
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先、评优和晋升工资；情节严重的，由其所在单位或者上级主管部门给予行政处分。第三十三条对侵占、挪用、拖欠、虚报、冒领职工工伤保险金的企业或职工，由 待遇时与用人单位发生争议的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。工伤职工及其亲属或者企业对社会劳动保险机构核批的待遇不服的，可以向同级人民政府申请行政复议；对劳动 ...
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工作人员依法履行职责或者对工会工作人员依法行使职权进行打击报复的；（七）拒交或者拖欠工会经费、工会筹备金的；（八）侵占工会财产或者挪用工会经费的；（九）侵害 ；情况紧急而建议无效时，工会可以支持和组织职工停止操作，撤离危险现场。企业不得因此扣减职工工资和其他保险、福利待遇。”九、第十四条改为第十七条， ...
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