聘评,分别由劳动、人事部门按规定程序办理。第四十四条外商投资企业职工的工资标准、工资形式以及奖励和津贴制度,由企业自行决定,向所在地劳动部门报送劳动工资统计 的证件,直接到有关部门领取行车执照和牌照。第六十四条外商投资企业中的中方人员,因业务需要出国或去香港、澳门地区,直接报省外经贸部门办理审批手续。 ...
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依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。第八条 企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗 经济补偿或者赔偿金,如果仲裁裁决涉及数项,每项确定的数额均不超过当地月最低工资标准十二个月金额的,应当按照终局裁决处理。第十四条 劳动人事 ...
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(四)认真解决行业统筹企业移交地方管理前的养老金拖欠和欠缴养老保险费问题。煤炭、有色系统所属企业在移交前拖欠离退休人员的养老金,要抓紧时间摸清人数和金额,按 无效,不准纳入社会统筹。对弄虚作假,造成恶劣影响的要追究有关领导和当事人的责任。(三)适当核减提前退休人员的待遇。对因病或非因工致残退休的人员和 ...
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还不健全,管理不够规范,资金缺乏有力保证;对部分企业离退休人员的养老金、国有企业下岗职工的基本生活费还没有做到按时足额发放;城镇居民最低生活保障制度还 取消现有企业再就业服务中心,下岗职工与企业解除劳动关系后,享受失业保险待遇,直接进入劳动力市场竞争就业。(十四)进一步完善失业保险制度。在做好国有企业 ...
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方面人才的培养与引进。4、解决企业高级知识分子、技术人员的退休金低的问题,逐渐缩小企业与事业单位退休金的差距。责任单位:市委组织部、市人事局(四)关于社会事业发展:1 :市劳动与保障局4、现企业退休工人改制的待遇很低,如内退的待遇,企业只能安排工资60%,机关的100%,有的还提一级。责任单位:市劳动 ...
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补偿金的具体标准由粮食行政管理部门报当地政府确定。同时要结清企业与职工相互间的历史拖欠,如企业欠职工的工资、集资款、社会保险费等和职工欠企业的借款 规定向有关部门申请享受城镇居民最低生活保障待遇。实现了再就业的人员,必须按规定缴纳社会保险费。5.已参保企业离退休人员的养老金按国家有关规定由劳动保障部门 ...
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拖欠职工的工资、社会保险等历史欠费;(四)弥补行业企业自行管理社会保险收不抵支形成的基金亏空,以及欠付职工的社会保险待遇;(五)企业可参照退养人员,使用 产能目标任务量。(二)需安置职工人数。权重30%,包括内退、解除劳动合同和内部分流转岗安置等人员。(三)困难程度。权重20%,主要考虑地方财政和中央 ...
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的严肃性、稳定性和连续性,出台的改革政策特别是有关职工的补偿标准、保险关系接续、退休和内退人员待遇等政策,必须慎之又慎,充分考虑历史和现状,考虑各方 及时沟通情况,交流经验,争取早日建立国有资本经营预算制度。(七)关于企业负责人薪酬问题。有些同志在讨论中说,过去由于国有资产出资人不到位,国有企业自定 ...
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的改造和建设。根据《国务院办公厅关于中央企业分离办社会职能试点工作有关问题的通知》(国办发〔2004〕22号)、原国家经贸委等六部委《关于进一步推进国有 。二、人员移交和待遇以2003年12月31日在册人员(含离退休人员和内退人员)为准,整体成建制移交。在职人员工资、津贴按照不低于移交前标准的原则,套 ...
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保险条例》及其实施细则规定,从单位清算资产中一次性缴纳退休人员的基本医疗保险基金补偿金,按规定享受医疗保险待遇,其费用可从企业净资产中扣除,由原勘察设计 (包括补发工资、补交养老、医疗等社会保险费)。资金来源可从企业国有资产股权转让和企业净资产变现收入等方面筹措。2.勘察设计单位富余人员的安置费、补交 ...
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