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奖惩等活动。第三条 县级以上地方人民政府统一领导本行政区域内的行政执法评议考核工作。县级以上地方人民政府的法制机构、编制部门、监察机关、人事部门在本级人民政府 结果的具体对应办法,由考核机关确定。第二十六条 行政执法评议考核应当与依法行政考核、目标管理考核、岗位责任制考核公务员考核等有机结合,避免对 ...
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各委办局、各直属机构:经市政府同意,现将市人事局制定的《大连市行政机关公务员培训规划(2007―2010年)》转发给你们,请认真贯彻执行。 大连市人民政府办公厅二 培训证书》,做到人手一册,记录公务员参加培训学习和成绩,作为公务员考核内容和任职的重要依据。对无正当理由不参加培训、未完成年度培训规定学时 ...
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的原则参加有关学历学位教育,稳步推进公共管理硕士(MPA)专业学位教育,进一步改善公务员队伍的学历学位结构。有计划地组织境外培训。继续开展科技、文化、历史、 。(四)建立健全培训制度。制订公务员培训规定。完善并落实培训与使用相结合的制度,把公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的重要 ...
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原则参加有关学历学位教育,稳步推进公共管理硕士(MPA)专业学位教育,进一步改善公务员队伍的学历学位结构。有计划地组织境外培训。继续开展科技、文化、历史、心理 (四)建立健全培训制度。制订公务员培训规定。完善并落实培训与使用相结合的制度,把公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的重要 ...
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国家战略,对于实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦具有重大意义。公务员队伍是贯彻落实党中央、国务院决策部署的骨干力量,是落实京津冀协同发展重大战略 关于建设雄安新区的决策部署,围绕雄安新区建设和发展需要,从公务员职位管理、考试录用、考核奖励、培训监督等方面,鼓励并支持雄安新区先行先试, ...
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、《关于党政领导干部述职述廉的暂行规定》(中办发〔2005〕30号) 和《公务员考核规定(试行)》(中组发〔2007〕2号)的要求,现就 意见后统一归档。 中共新疆维吾尔自治区国土资源厅党组二00八年十一月二十一日 附件1:考核工作分组名单 第一组:乌鲁木齐市国土资源局、自治区测绘局组长:田建荣自治区 ...
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领导的处室思想、业务、制度和整体工作效率及完成任务的绩效。一般工作人员着重考核思想政策水平、廉洁自律、业务实施能力、实干精神、团结协作精神、年度工作绩效。工勤 年12月起至2006年2月20日结束。(二)方法:依照《武汉市国家公务员考核实施意见》,采取领导与群众相结合,平时与定期相结合的方法进行。( ...
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面向全省(本省生源、本省院校毕业生、在青服务期满二年考核合格的大学生西部志愿者)考录。报考者必须具备公务员录用的基本条件和报考职位要求的资格条件,考录 。监狱、劳动教养管理机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察要符合《关于印发公务员录用体检特殊标准(试用)的通知》(人社部发〔2010〕82号) ...
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的跟踪督查,请各市人事局在每次考试结束后的一周内,将《各市公务员公共管理基础课程培训考试情况统计表》(可登陆浙江继续教育网下载)报送省人事厅培训教育处 科目后,由省委组织部、省人事厅统一颁发合格证书,并在公务员培训证书上登记,作为公务员考核、任职定级和晋升的重要依据之一。(四)各级政府人事部门要主动 ...
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分。按照倒扣分的办法进行。㈠依据《中华人民共和国公务员法》、《公务员考核规定(试行)》、《行政机关公务员处分条例》,有下列情形的扣5分:不 办公室和市政府目标管理委员会办公室共同研究提出奖惩意见,提交市政府常务会议审定后兑现。对考核排名后三名且未完成年度工作目标的,分别扣除单位预算内办公经费的30%、 ...
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