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、人事档案保管和跟踪服务等“一条龙”服务。高校毕业生从事家庭服务业的,在报考公务员、应聘事业单位工作岗位时视同基层工作经历。鼓励开发家庭服务业公益性岗位,安排 的原则,统一培训补贴基本标准,统一培训机构资质规范,统一培训考核标准、考核程序和考核办法。以规模经营企业和技工(职业)院校为主,充分发挥各类 ...
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项目决策前,组织有关专家进行咨询论证,广泛听取专家和社会意见;市政府工作报告和年度国民经济社会发展规划草案,分别由市政府办公厅和市发改委负责组织召开座谈会, 、AB角工作制度,对重点岗位人员定期实施交流。加强公务员素质培养和政务公开业务培训,提高机关人员的群众观念和服务意识,增强依法行政的自觉性。 四 ...
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)。城镇个体业主及其从业人员、自由职业者、城镇农工商企业及其从业人员的基本医疗保险办法由市劳动保障行政部门另行规定。第三条基本医疗保险费实行市级统筹,分步实施。 资金渠道解决;支付确有困难的,由同级人民政府帮助解决。第二十六条国家公务员在参加基本医疗保险的基础上,按照国家、省和本市有关规定享受医疗补助 ...
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会议或主任办公会议集体研究决定。第十条办事处机关工作人员实行岗位目标责任制。各办事处要根据主任任期目标制定一个时期和年度工作计划,并将办事处的各项工作任务 ;提拔副处级干部和其它编制的副处级干部调入办事处行政编制的,由办事处分党组考核并提出意见,经办公厅党组审核后,报省委组织部备案或审批,办事处分党组 ...
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机械增长过快给城市基础设施增加的负担,现对《青岛市城市基础设施增容费征收管理暂行办法》作本补充规定。第二条凡经批准调入或迁入市南区、市北区、四方区、李沧区及 人员因夫妻分居被批准调(迁)入市区的配偶、子女,经考试(考核)吸收录用的国家公务员;(九)经外国专家主管部门批准,在青岛工作并定居的外国专家及其 ...
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,按规定给予一次性职业技能鉴定补贴(补贴标准参照失业人员鉴定、考核标准发放)。对企业新招收毕业年度高校毕业生,在6个月之内开展岗前培训的,按规定给予 、医疗卫生、文化、科技等基层岗位工作。自2012年起,市级以下机关特别是县乡机关招录公务员,应采取有效措施积极吸引优秀应届高校毕业生报考,录用计划应主要 ...
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主任年度工作目标,报市政府分管领导审定。市目标责任考核机构要对主任年度工作目标实行年终考核。驻外机构机关工作人员实行岗位目标责任制,将各项工作任务层层分解落实到 、湖南省、湖北省、海南省等。第五章人事管理第十五条驻外机构要按照事业单位核定编制,参照公务员管理。驻外机构干部选调、任免要严格执行《公务员法 ...
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不低于当地公务员的平均水平。要逐级建立责任追究制度,凡是拖欠农村中小学教职工工资的县(市)区,不得用财政性资金上新的建设项目,不准机关盖办公楼、 。43.加强对农村教育的督导工作。建立县(市)区政府主要领导基础教育目标责任督导考核机制。要以调整和完善农村义务教育管理体制、教育投入、教师工资发放、治理 ...
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形式多样,效果明显。4、建立健全各项普法制度,实现职工法律学习、培训和考核制度化,依法行政、依法办事的能力有明显提高。5、坚持科学决策、民主 办事,不得弄虚作假。(三)要面向基层单位和基层一线职工,厅局级机关和厅局级公务员(含依照公务员管理的厅局级机关和人员)原则上不参加评选。(四)各推荐单位要对拟 ...
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行政复议条例》工作的通知辽宁省沈阳市行政执法监督规定山东省人民政府关于贯彻国发[2002]17号文件做好相对集中行政处罚权工作的通知江西省人民政府办公厅关于2002年度行政执法责任制考核工作的通知北京市物价局关于案件审理有关问题的批复...
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