依法约定。2.劳务派遣组织依法与接受被派遣人员的用工单位(以下称实际用人单位)签订派遣协议，明确双方的权利和义务。协议应对劳务派遣人员的工作内容、岗位要求、工作时间 组织。被派遣人员的派遣期限超过3个月的，其党、团、工会组织关系可临时转至实际用人单位，参加实际用人单位的党、团、工组织活动。2.劳务派遣 ...
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产品，应将所耗用的原材料、工资、费用(包括车间经费、企业管理费和专用工卡具)，计入新产品成本，(增)记本科目，贷(减)记“原材料”“车间经费”“企业管理费 借(增)记本科目，贷(增)记“应付债券”科目。(三)生产流动资金为各种专项资金临时垫支的款项，包括由生产部门支付的医务福利人员的工资、为专项工程和 ...
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、所在地、注册资本、业务范围等；(二)可行性研究报告；(三)筹建方案；(四)发起人协议；(五)拟定的筹备人员的履历；(六)中国人民银行规定提交的其他资料。第 时，经二分之一以上理事提议，或三分之一以上社员代表提议，可以召集临时社员大会。社员大会行使下列职权：(一)制定或修改市(地)联社章程；(二)选举 ...
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总额的0.5%按时足额缴纳工伤保险费。劳务派遣组织与派入单位应当在派遣协议中对派遣职工工伤保险事宜进行约定，派遣职工发生工伤事故，工伤保险待遇的 仲裁委员会受理伤残职工或者死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工的直系亲属与非法用工单位就赔偿数额问题发生争议的案件时，应当告知伤残人进行劳动能力鉴定后， ...
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由本联社理事会召集。经二分之一以上理事提议或三分之一以上社员代表提议，理事会可以召集临时社员大会。表决时每个社员代表一票。第十六条社员大会行使下列职权：（一 制定内部管理制度办法；（二）对社员社和农村信用社的业务经营、财务活动、劳动用工和社会保障及内部管理进行辅导和稽核；（三）对主要负责人的提名和对不 ...
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土地使用证，由市人民政府于动迁前公告注销；由拆迁机构在与被拆迁人签订补偿、安置协议时，和房屋产权证一并收缴。第七条拆迁机构组织拆除房屋，应清理到原室内（地下室 的装饰折旧，原则上每二年折一成，其他材料的装饰，每年折一成。对用工用料低于装饰工程标准的，再降低一成折旧。超过折旧年限的和可迁移的装饰不予补偿 ...
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，建设单位要严格执行《劳动合同法》，与受灾群众在平等协商的基础上，达成用工协议，坚决杜绝违背灾区群众意愿强行组织投工投劳等行为，切实保障灾区群众的合法 劳动力供需信息库，及时组织当地受灾群众参与灾后恢复重建，优先就近安排就业。灾区临时服务性和劳务性工作所需的劳务人员由社区负责组织；恢复重建工程所需的 ...
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经营合同原件及复印件；或外出经营税收管理证明；或境外企业在境内承包工程或项目合同协议原件及复印件；（2）法人（负责人）居民身份证、护照或其他证明身份的合法证件 ；（2）残疾证原件和复印件（原件验证后退还）；（3）残疾人同企业用工合同原件和复印件（原件验证后退还）；（4）营业执照复印件；（5）税务登记证 ...
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与职业资格证书鉴定结合起来，有组织地把培训后的农村富余劳动力输送到用工单位。要多渠道开发劳务派遣就业岗位，加大对口派遣力度，做好农村富余劳动力输入 履行农民工计划生育相关管理服务责任，输出地要加强农民工流出前的计划生育宣传、教育、协议签订和避孕节育措施的落实工作，简化手续，免费为农民工办理《流动人口婚 ...
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)的职工权益保障工作。本实施办法所称的职工是指与用工单位建立劳动关系的职工、员工、雇工、临时用工、进城务工人员（以下统称职工)。第三条市、县区 争议和职工群体性事件的处理等涉及劳动关系的重大问题进行协调。对三方协商形成的协议或者决定，各方应当执行。第四十条各级劳动保障行政部门与同级工会应当建立劳动保障 ...
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