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不一致的,以人事部文件为准。二○○三年十二月三十一日关于印发《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》的通知国人部发〔2003〕61号各省、自治区、直辖市 经劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力的,按照国家有关规定办理退休(退职)手续。7、在首次签订聘用合同中,职工拒绝单位签订合同的,单位给予其不 ...
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关系到市退管委或区、县(市)退管委办理聘用登记手续。第六条聘用合同必须有聘用期限(一般不超过一年)、工作(劳动)时间、工种、工资待遇、违约责任等条款。聘用 规定由广州市劳动局负责解释。第十四条本规定从一九九三年一月一日起施行。过去市有关聘用企业单位退休职工的有关规定,如本规定不一致的,按本规定执行。...
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区县人民政府,市人民政府各部门、各直属机构:市人事局拟订的《武汉市事业单位实施全员合同聘用制暂行办法》已报经市人民政府同意,现印发给你们,请按照执行。武汉市事业 行期。第十三条事业单位原有合同制职工,在劳动合同履行期满时,按本办法的规定签订聘用合同。第十四条事业单位可以有下列情况之一的职工缓签聘用 ...
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应由厦门市外来机动车驾驶员介绍所(以下简称介绍所)推荐。第五条介绍所应接受厦门市劳动行政主管部门的行业管理。其申办及其开办条件,应符合《厦门市职业介绍机构管理 劳动合同,明确双方的权利和义务。第九条聘用单位(或个人)必须持劳动合同、介绍所的推荐书,市公安交警支队签订交通安全责任书。第十条受聘人应办理 ...
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租赁高新技术企业,可取得报酬并继续享受已规定的离退休待遇。第十三条企业签订聘用(劳动)合同,必须符合国家有关法律、法规的规定,其内容应包括:(一)生产或工作岗位任务 期间可由管委会管理。第十八条企业调入的应聘人员签订的聘用合同,由管委会鉴证。管委会对合同执行情况实施检查和监督。终止或解除合同时,企业 ...
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申请表;(二)资格证书、学历证书和身份证明复印件(查验原件);(三)申请人聘用单位签订的聘用劳动合同复印件或其他有效证明文件;(四)逾期申请初始注册的,应当提供 情形。二级注册建造师有前款所列情形之一的,注册建造师本人和聘用单位应当及时向省辖市建设行政主管部门或省级建设行政主管部门提出注销注册申请; ...
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聘用已在其他建筑企业或勘察设计单位受聘的人员。 四、不得聘用因丧失劳动能力经劳动或人事部门批准提前离休退休人员。 五、不得任用离休退休人员担任企业的法定 五条建筑企业和勘察设计单位聘用离休退休人员,必须受聘人员签定聘用合同合同应明确聘用期限、工作任务、聘用报酬等内容。聘用合同须向受聘的离休退休人员 ...
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中工作满一年,因下列原因所在单位解除、终止劳动或工作关系并办妥待业登记手续的人员:(一)解除、终止劳动合同聘用合同的;(二)企业被依法宣告破产 剩余期限的待业保险待遇:(一)被招用为临时工的;(二)有其他不低于待业救济金的劳动收入的;(三)被劳教、判刑的。第十七条 待业人员在享受待业保险待遇期间 ...
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之一,单位不得解除聘用合同:1、合同期限未满,又不符合本办法第十五条之规定的;2、职工患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;3 ,违约后应向单位支付培训费,培训费按每年递减20%收取。 第二十五条 单位职工因履行全员聘用合同发生争议的,应协商解决,不愿协商或协商不成的,可向本单位人事 ...
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深化事业单位用人制度改革,保障事业单位及其职工的合法权益,加强对事业单位实施全员合同聘用制的管理,根据国家有关法律、法规和本市实际情况,制定本办法。第二条 本 行期。第十三条 事业单位原有合同制职工,在劳动合同履行期满时,按本办法的规定签订聘用合同。第十四条 事业单位可以有下列情况之一的职工缓签聘用 ...
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