的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。第二十一条 劳动保障行政部门应当提供劳动合同规范文本。提倡鼓励用人单位使用劳动保障行政部门提供的规范文本。用人单位可以自行 十三条 用人单位发生合并或者分立等情况时，原劳动合同应当由承继其权利和义务的用人单位继续履行；经合并或者分立后的用人单位与劳动者协商一致， ...
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，根据国家有关法律、法规，结合我省实际情况，特制定本条例。 第二条 农业承包合同是农业集体经济组织与其成员之间，为落实生产经营责任制，明确相互权利、义务关系的 、转包条件由双方协商，订立协议，转包方不放弃经营权，应当和发包方继续履行原农业承包合同；转让的，转让方放弃经营权，应当办理转让过户手续，由接包 ...
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；(四)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；(五)低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付劳动者工资的；(六)用人单位未依法缴纳社会保险费的；(七)法律 履行，待其服役期满回原用人单位后，原劳动合同继续履行。原岗位不存在的，用人单位应当安排新的工作岗位。劳动者因涉嫌违法犯罪，其人身自由受到 ...
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监管，规范市场行为，建设部、国家工商行政管理总局制定了《工程建设项目招标代理合同示范文本》(GF-2005-0215)(以下简称《示范文本》)。现将建设部、国家工商行政 的义务。15.3 因不可抗力，致使当事人一方或双方不能履行本合同时，双方应协商确定本合同继续履行的条件或终止本合同。如果双方不能就本 ...
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该用人单位工作的，视为双方同意按原劳动合同条款继续履行。第三章 劳动合同的履行第十五条劳动合同履行期间，用人单位名称、法定代表人或负责人变更， )用人单位以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；(三)用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；(四)法律、法规规定的其他情形。依据前 ...
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、性别、年龄、住址和居民身份证号码等基本情况，并具备以下条款：(一)劳动合同期限(含起始日)；(二)工作内容及要求；(三)劳动保护和劳动条件；(四)劳动报酬 的；(四)法律、法规规定的其他情形。中止履行的情形结束，仍具备继续履行劳动合同条件的，劳动合同应当继续履行。第十五条用人单位与劳动者违反法律、 ...
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组织等有关派遣外国文教专家的协议，可参照本办法。第三条订立外国文教专家聘用合同，必须遵守中华人民共和国法律、法规，并不得损害中华人民共和国的社会公共利益。第 能履行合同的确切证据时，可以暂时中止履行合同，但须立即通知另一方；如另一方提供有履行合同的充分证据时，合同应继续履行。如当事人一方所掌握另一方不 ...
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２７日公布１９９３年４月２７日起实施）第一章总则第一条为加强农村集体经济承包合同的管理，保护当事人的合法权益，稳定和完善农村承包经营责任制，促进农村经济持续 履行的；（四）一方违约，致使承包合同无法履行或者没有必要继续履行的；（五）承包方在履约期间丧失承包经营能力的；（六）承包方进行破坏性、掠夺性生产 ...
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人的行为已予追认，因而对该项合同应当承担责任，需要继续履行的应当补办盖章等手续。二、关于借用业务介绍信、合同专用章或者盖有公章的空白合同书签订的经济 争议，可按实际情况处理。四、关于超越经营范围或者违反经营方式签订的经济合同是否有效问题工商企业、个体工商户及其他经济组织应当在工商行政管理部门依法核准 ...
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人的行为已予追认，因而对该项合同应当承担责任，需要继续履行的应当补办盖章等手续。二、关于借用业务介绍信、合同专用章或者盖有公章的空白合同书签订的经济 争议，可按实际情况处理。四、关于超越经营范围或者违反经营方式签订的经济合同是否有效问题工商企业、个体工商户及其他经济组织应当在工商行政管理部门依法核准 ...
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