项目建设管理较好。灾区各级政府和对口援建省市不断完善工程建设管理的有关规章制度，审计的116个重点项目基本都实行了项目法人责任制和合同管理制，大多数项目 审计指出后，武都区建设局要求有关参建单位进一步加强项目管理。 17 陕西省略阳人力资源大厦 项目招投标未组建评标委员会，评标只评商务标未评技术标，无 ...
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实用人才。(三)加强招商引资工作，引导民间资本发展休闲旅游农业。鼓励星级宾馆、旅游公司等与休闲旅游农业企业开展品牌经营、连锁经营和合作经营。农业产业化龙头企业要 行业标准和运行规则，从运行机制、经营场所、接待设施、内部规章制度、会计核算、人力资源、安全生产、环境保护、服务质量、休闲项目等各个方面，加强 ...
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社会信用环境逐步改善。（二）建立高素质的农村金融服务队伍。结合组织结构调整和人力资源改革，紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节，以培养高层次人才为 、监事会和经营层之间权责分明、相互制衡、相互协调的法人治理结构。二是以完善规章制度、严格操作规程、规范业务行为为标准，明确各岗位或员工的责权划分以及应承担 ...
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)协助委领导处理机关日常政务工作；负责日常文稿的起草和审核；建立健全机关各项规章制度；负责机关文秘、档案、机要、信访、保密、督办、政务信息、会议组织和 资格方面的有关管理工作；指导和规范承担企业管理人员培训任务单位的工作；指导企业人力资源开发；开展国际合作培训与交流；扎口协调机关处室条线培训工作；指导 ...
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管理部门要根据国家标准、行业标准，结合实际，建立健全本地区旅游行业管理的各项规章制度，逐步把旅游业纳入法制的轨道。六、深化改革，增强旅游企业的活力按照建设 旅游人才的培养，以适应新形势下旅游业发展的需求。建立全市旅游培训中心和人力资源信息网络，大力培训、引进、招聘、启用各类旅游人才。积极发展旅游教育， ...
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经营；（四）发起人股东中应当包括合格的境外战略投资者；（五）具有科学有效的人力资源管理制度，拥有高素质的专业人才；（六）具备有效的资本约束与资本补充机制 营业场所、安全防范措施和其他设施；（四）有与业务发展相适应的组织机构和规章制度。第四十三条分行和分行级专营机构应在收到开业核准文件并领取金融许可证后 ...
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区域经济和企业竞争力中的作用。负责管理和整合省属工交商贸部门的教育资源，带动全省人力资源的可持续开发；配合教育、劳动等有关部门共同建立职业技术教育培训 省经委设10个职能处(室)。(一)办公室负责机关日常政务工作，建立健全机关各项规章制度；负责机关财务、文秘、政务信息、档案、机要、信访、保密、提案办理 ...
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职责，各保监局一般内设六个职能处室：(一)办公室(党委办公室)拟订保监局办公规章制度，组织协调日常办公；督办局领导批办的重要事项；组织承办重要会议；负责保监 组织处、党委宣传群工处、纪检监察处)根据中国保监会的规章，拟订保监局人力资源管理的制度、办法并组织实施；按照干部管理权限，负责保监局的人员调配 ...
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技术人员推广新技术的培训。⑩在人事、劳资、教育干部中进行人事行政法规、人力资源的管理和技能开发方面的培训。 三、按照国家评估标准，进一步完善院校建设要 局(公司)、企业要从项目上资金上给予支持，鼓励集资办学。各院校必须努力提高教育经费的使用效益，要坚持“艰苦奋斗、勤俭办学”的方针，建立健全财务规章制度 ...
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。要积极推进人事制度、劳动用工制度改革，大力推行聘用制和合同制，按市场机制配置人力资源，改变长期存在的较为僵化的用人体制和机制，认真探索两种用人制度并存 。要进一步加强内部管理，针对管理中存在的薄弱环节和突出问题，制订必要的规章制度，加强对生产经营各环节的管理监督，切实做到依法行政、依法管理、依法经营 ...
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