中酗酒的；(9)有其他不适合法警工作和违法违纪行为的。有下列行为解聘后，视情节追究责任：(1)刑讯逼供或者体罚虐待人犯；(2)非法剥夺、限制他人人身自由，非法搜查他人的身体；(3)敲诈勒索或者索取、收受贿赂；(4)工作中殴打他人或唆使他人打人；(5)玩忽职守，不履行法定义务。(四)关于考核与奖惩的 ...
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第三十二条用人单位有下列行为之一的，由公安机关按照有关法律、法规的规定给予处罚：(一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；(二)侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的。第三十三条劳动监督检查人员有下列行为之一的，视其情节，给予行政处分或者调离劳动监督检查岗位 ...
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； ??(二)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫童工劳动的； ??(三)侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁童工的； ??(四)强令童工冒险作业造成伤亡事故的； ??(五)对童工人身健康造成其他伤害的。关联法规：全国人大法律 ...
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中华人民共和国劳动法》的有关规定任意延长女职工的工作时间。禁止侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁女职工。关联法规：全国人大法律（1）条第十九条对具有 的，应当及时向公安、民政等有关部门报告，有关部门必须查处。禁止任何单位或者个人非法进行胎儿性别鉴定。第二十四条禁止拐卖、绑架妇女或者收买被拐卖、绑架的妇女 ...
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规定，切实保障员工的安全和身体健康。第二十五条外商投资企业员工的人身权利不受侵犯，禁止以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫员工劳动；禁止侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁员工。第二十六条外商投资企业招用员工必须依法订立劳动合同。劳动合同依法订立即具有法律约束力，企业和员工 ...
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；(二)用人单位以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；(三)用人单位侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的；(四)用人单位未按国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。属于前款(二)、(三)、(四)项情形解除劳动合同的，用人单位应按本规定第十四 ...
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接受社会和公民的监督；公民或组织发现巡警有违法违纪行为的，有权提出控告和检举。 第十八条巡警不得有下列行为：(一)体罚、虐待违法人员；(二)非法剥夺、限制他人人身自由，非法搜查他人的身体、物品、住所或者场所；(三)徇私舞弊、敲诈勒索或索取、收受贿赂；(四)玩忽职守，不履行 ...
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向单位行贿，以及集体私分国有资产的；(三)国家机关工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、泄露国家秘密等渎职的；(四)国家机关工作人员利用职权实施非法拘禁、非法搜查、刑讯逼供、报复陷害等侵犯公民人身权利的；(五)国家机关工作人员利用职权侵犯公民民主权利的；(六)国家机关工作人员利用职权实施其他重大犯罪 ...
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中应当接受社会和公民的监督；公民或者单位发现巡警有违法违纪行为的，有权检举、控告。第十八条巡警不得有下列行为：(一)侮辱、体罚违法人员；(二)非法剥夺、限制他人人身自由，非法搜查他人的身体、物品、住所、场所；(三)徇私舞弊、敲诈勒索、索贿、受贿；(四)玩忽职守，不履行法定义务 ...
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第七章 行政强制过错第十九条 有下列情形之一的，给予直接责任人员记大过、降级处分；情节较重、造成不良影响或后果的，给予撤职、开除处分。(一)非法剥夺、限制公民人身自由的；(二)非法搜查公民身体、物品、住所或者场所的；(三)以刑讯逼供或体罚、虐待等方式，侵犯公民人身 ...
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