。调整办法由市劳动保障局会同市有关部门根据本市经济发展和基金统筹收支情况提出，报市人民政府同意后实施。三、享受条件及待遇（一）工伤保险。按照国务院《 参保的退休人员，除按月享受养老待遇外，不享受其他待遇。（四）失业保险。符合有关规定领取失业保险待遇的外来务工人员给予一次性生活补助，补助标准按相同缴费 ...
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日益增长的各种社会保障需求。到2010年，城镇职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险参保人数分别达到240万人、500万人、265万 、扩建，进一步提升公共就业服务能力和水平。(四)劳动保障服务基础工程。建设市劳动仲裁院及其分院和部分街、镇劳动仲裁庭，建设番禺、花都、萝岗、南沙、 ...
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部门，接受调查处理。第十八条 外来劳务工在合同期限内因工伤、残或死亡的，其待遇按照大连市城镇企业职工工伤保险办法的规定执行，所需费用由用人单位负担。关联法规 劳动合同。对连续工作满半年以上，医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的，由用人单位按本人三个月的工资一次性发给医疗补助费；对因病或非因工死亡的，由用人 ...
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工伤保险，并按时足额缴纳工伤保险费。未参加工伤保险的农民工发生工伤，由用人单位按照工伤保险规定的标准支付费用。劳动保障、安全生产、建设、交通、水利、国防 的劳动争议案件，要简化程序、加快审理，涉及劳动报酬、工伤待遇的要优先审理。加强劳动保障监察队伍和劳动争议仲裁机构实体化建设，落实好人员、编制、经费和 ...
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，享有同外贸企业同等的待遇。有进出口经营权的企业，为保证业务人员出入填的需要，可自行确定本企业经常出国人员名额。此类人员出入境手续，实行一次性审批，一年内多 、条件、数量和方式。企业招收职工应报劳动部门备案，并办理劳动合同鉴证、养老、待业、工伤保险等有关手续。企业用工形式，由企业自主决定。企业应与职工 ...
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，除此之外原单位按人事、财政部门规定标准发放的各种津补贴，由转企单位一次性计提，单位有困难的，由转企后的产权单位补足，交由社保机构逐月发放 津补贴)。达到法定退休年龄时，按照《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》计发养老保险待遇。养老保险待遇与存档退休金的差额部分(以下简称差额部分)，按以下办法发放 ...
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试行办法》的规定，上缴地方财政。第二十五条外商投资企业职工在职期间的保险福利待遇，参照市政府对国营企业职工的有关规定执行。所需费用，在企业成本中如实 对于因工伤、职业病进行治疗、疗养的职工和医疗终结，经劳动鉴定委员会确认为丧失或部分丧失劳动能力的职工，参照中华人民共和国对国营企业的有关规定，一次性发给 ...
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；对无法转移、接续社会保险关系的外来务工人员，可以将养老保险个人帐户中个人缴费部分、失业保险生活补助一次性支付给其本人。三、落实用人单位在改善外来务工人员 法律法规规定的各项工伤或职业病待遇。（八）用人单位与外来务工人员解除或终止劳动关系的，应依法在规定期限内为其办理申领失业保险待遇和社会保险关系转移 ...
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医疗费统筹，保证职工和退休人员的基本医疗。(四)建立和完善工伤保险、生育保险制度。建立工伤、生育保险基金，减轻和均衡企业负担，提高社会化程度。加强法制 定向培训。开展转业训练，提高待业人员职业技能，帮助其再就业。(四)健全劳动争议仲裁制度。逐步扩大仲裁范围，完善仲裁员、仲裁庭制度；建立健全企业内部的 ...
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企业同时应为从事特定高风险作业的职工办理意外伤害保险。做好农民工工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇落实工作。未参加工伤保险的农民工发生工伤，由用人单位按照《工伤保险条例》规定的标准支付费用。对因工致残的外地农民工以及工亡农民工的供养亲属，其工伤保险金的支付，可根据农民工选择，实行一次性支付和长期 ...
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