、区）人民政府应当加强对政府非税收入管理工作的领导，建立征管绩效考核机制和监督机制，加强信息系统建设，完善管理体系，提高科学管理水平。 第六条 市、县（ 追究刑事责任。 第九章 附则 第四十五条 政府非税收入收缴、退付、清算管理办法，由市财政部门会同有关部门和人民银行另行制定。 各县（市、区）人民政府 ...
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稽查风险应对及年终账务处理实务操作技巧培训班（一）专题介绍自《企业所得税汇算清缴管理办法》发布执行以来，财政部、国家税务总局相继发布了一系列企业所得税配套、补充政策 培训，课程安排如下。（二）课程设计1、绩效评价及实施方案（1）绩效管理的内涵与基本原则（2）绩效考核实施的难点及主要制约因素（3）绩效 ...
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稽查风险应对及年终账务处理实务操作技巧培训班（一）专题介绍自《企业所得税汇算清缴管理办法》执行以来，财政部、国家税务总局相继发布了一系列企业所得税配套、补充政策文件。 培训，课程安排如下。（二）课程设计1、绩效评价及实施方案（1）绩效管理的内涵与基本原则（2）绩效考核实施的难点及主要制约因素（3）绩效 ...
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有关企业：经自治区人民政府同意，现将《内蒙古自治区人民政府国有资产监督管理委员会监管企业负责人经营业绩考核办法》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。2004年2 ，除按照相关规定处理外，酌情扣减企业法定代表人及相关负责人的绩效年薪或延期绩效年薪；情节严重的，给予纪律处分，直至追究法律责任。关联法规： ...
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有关企业：经自治区人民政府同意，现将《内蒙古自治区人民政府国有资产监督管理委员会监管企业负责人经营业绩考核办法》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。二○○四年 的，除按照相关规定处理外，酌情扣减企业法定代表人及相关负责人的绩效年薪或延期绩效年薪；情节严重的，给予纪律处分，直至追究法律责任。关联法规： ...
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第十一条金融企业绩效评价基础数据资料具体包括：（一）金融企业的年度财务会计报告，其中，金融资产管理公司政策性业务尚未清算前，使用商业化数据进行考核；（二）会计师 多农业保险的，给予适当加分，以充分反映不同金融企业社会贡献。具体的加分办法如下：（一）涉农贷款加分：金融企业提供的涉农贷款占比超过10％加1 ...
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第十一条金融企业绩效评价基础数据资料具体包括：（一）金融企业的年度财务会计报告，其中，金融资产管理公司政策性业务尚未清算前，使用商业化数据进行考核；（二）会计师 多农业保险的，给予适当加分，以充分反映不同金融企业社会贡献。具体的加分办法如下：（一）涉农贷款加分：金融企业提供的涉农贷款占比超过10％加1 ...
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有利于本行战略目标实施和竞争力提升与人才培养、风险控制相适应的薪酬机制，并作为公司治理的主要组成部分之一。薪酬机制一般应坚持以下原则： （一）薪酬机制与银行 职位职级分类体系及其薪酬对应标准。（二）基本薪酬的档次分类及晋级办法。（三）绩效薪酬的档次分类及考核管理办法。（四）中长期激励及特殊奖励的考核 ...
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履行出资人职责的国有及国有控股企业中的下列人员:（一）设董事会的国有独资公司的董事长、副董事长、专职董事、总经理、副总经理、总会计师、总经济师、总工程师 三十一条企业集团公司负责人以外的管理人员及子企业的考核办法和分配方案由市国资委审核批准。企业集团公司所属企业需要实行绩效薪酬管理的，报市国资委审批， ...
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原则上由授权公司下达考核指标并进行考核，考核办法及考核结果报市国资局审核备案。第二章年薪的构成和核定第六条企业经营者年薪由基本年薪、绩效年薪、奖励 、重点工作等内容。2、市国资局对年度经营责任书的完成情况进行动态跟踪和监督管理。年度资产经营责任书签订后，企业经营者应每季将责任书执行情况上报市国资局，市 ...
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