办法第一条为防范和查处骗取社会保险基金行为，维护社会保险基金安全，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动保障监察条例》和有关法律、行政法规，结合本市实际，制定本 单位和个人提供与调查、检查事项相关的文件资料，并作出解释和说明，必要时可以发出调查询问书；（五）采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集 ...
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自治区企业劳动争议处理实施办法宁夏回族自治区人民政府第一章总则第一条根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》（以下简称《条例》）， 公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》给予处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任：（一）违反调解、仲裁工作纪律，扰乱劳动争议处理 ...
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的合法权益，保障女职工生育期间的基本生活和医疗需要，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国人口与计划生育法》和《企业职工生育保险试行办法》等 保险基金，并对责任人视情节予以行政处分，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第三十五条生育保险定点医疗机构或定点计划生育技术服务机构及其工作人员违反 ...
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第一章总则第一条为了加强职业培训管理，开发劳动者职业技能，提高劳动者素质，根据《劳动法》和《职业教育法》等法律法规，结合我市实际，制定本规定。第二条本 、仿制或滥发职业资格证书的一律无效，对责任者给予行政处分；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。第二十九条职业培训机构对行政处罚决定不服的，可以依照 ...
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不得低于当地政府规定的企业职工最低工资标准。凡有劳动能力的残疾人就业年龄按劳动法规定的法定劳动年龄执行。超过法定劳动年龄时，不足缴费年限的允许其继续 收好、管好、用好残疾人就业保障金。司法部门负责依法对残疾人的法律援助和司法救助。文化体育部门负责开展“文化助残”；指导、扶持、推动残疾人特殊艺术的发展及 ...
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第一条 为了保护进城务工农民合法权益，促进经济发展和社会进步，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规和规章规定，结合本市实际，制定本办法。关联法规： 对劳动合同的内容理解不一致的，应当按照通常理解予以解释，有两种以上解释的，应当采纳最有利于农民工的解释。第二十九条 用人单位与农民工解除劳动合同的 ...
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现行的工时制度和休假制度。企业、事业单位因工作、生产需要延长职工工时的，除劳动法规定的特殊情况外，应当征得工会和职工的同意，并按规定给职工报酬。关联 处分或者按法定程序撤销直接责任者的职务。截留上解经费构成犯罪的，由司法机关追究刑事责任。第五十四条 工会工作人员违反本条例规定，不履行职责或违法违纪的， ...
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服务工作。第八章职工权益保护第四十六条外商投资企业必须按照《中华人民共和国劳动法》保障职工依法享有劳动、休息、职业培训和获得劳动报酬、劳动安全、卫生保护、 的，由有关部门根据情节，按有关规定予以处罚；触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。第五十七条外商投资企业对行政处罚决定不服的，可依照《中华人民 ...
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的单位和个人应当依法与其签订劳动合同，保证其享有《中华人民共和国劳动法》规定的权利。 第十五条 雇用暂住人口的单位、个人和留住暂住人口的单位、房屋出 由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定处罚；触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。 第二十四条 当事人对公安机关的行政处罚决定不服的， ...
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的权利，分散工伤风险，促进工伤预防、安全生产和社会稳定，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，结合本市实际，制定本办法。关联法规：全国人大 享受相应待遇，但本办法施行前的不予补发。第三十五条 本办法具体应用中的问题由市劳动局负责解释。市劳动局可根据本办法制定实施细则，报市政府法制局备案 ...
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