为有效应对可能发生的甲型H1N1流感大流行，科学、规范、有效地开展医疗救治工作，最大程度地减少对公众健康和生命安全造成的危害，现就应对甲型 ，严格按照《甲型H1N1流感医院感染控制技术指南(2009年修订版)》要求，制订相关管理制度，完善工作规范和流程，建立并落实工作人员岗位责任制。要根据甲型H1N1 ...
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人员提高临床教学水平。加强师德、医德建设，不断强化教师教学工作制度，完善教师教学考核机制，大力宣传在教学第一线做出突出贡献的教师。优化教师队伍结构，加强 本地区服务的全科医学培训中心。认真组织实施社区卫生人员岗位培训工作，促进社区卫生人员转变服务理念与服务模式，切实提高专业技能和服务水平。积极推进全科 ...
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工作的意见》，进一步完善就业再就业援助制度和工作机制，切实帮助困难群体中有劳动能力和就业愿望的人员实现就业再就业，结合实际，现制定本实施办法。 ）、办理社会保险、按月支付不低于我市当年最低工资标准工资的用人单位，均给予岗位补贴，符合社会保险补贴条件的给予社会保险补贴。社会保险补贴包含养老、医疗、失业、 ...
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全科医学培训基地和南昌市社区卫生人员夜校，加快社区卫生服务人员岗位培训步伐;积极开展全科医学规范化培训，逐步建立健全全科医学规范化培训制度；充分利用现代远程教育手段 做好方案的实施、监督与评价。市、区两级政府相关部门要把推进社区卫生服务运行机制综合改革工作作为政府公共服务的一项重要职责，抓紧制定并落实 ...
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遵守危险化学品安全生产的法律、法规、标准和相关规范，建立、健全安全生产责任制度，积极开展安全标准化创建活动，不断改善安全生产条件，提高本质安全水平，确保 章安全管理与防护 第一节安全管理 第二百条液氨存储、装卸单位应当建立健全本单位的安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程，明确各岗位人员的职责。 ...
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沟通方式，注重沟通效果。结合开展医院管理年活动，切实加强医院基础管理，建立健全医疗安全管理组织，落实各项核心医疗工作制度和安全措施，保证医疗仪器设备 。各级各类医疗机构要全面执行省卫生厅制定的《医院安全保卫工作规范》，定期组织安全工作重点岗位工作人员学习培训，落实各项内部安全保卫措施。建立健全治保会 ...
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落实专人及时与患方就矛盾纠纷进行沟通、协商。结合开展医院管理年活动，切实加强医院基础管理，建立健全医疗安全管理组织，落实各项核心医疗工作制度和安全 治安管理。各级医疗机构要全面执行省卫生厅制定的《医院安全保卫工作规范》，定期组织安全工作重点岗位工作人员学习培训，落实各项内部安全保卫措施。建立健全安全 ...
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转诊、家庭病床、医疗回访等工作制度，完善督导、评价、考核体系，加强对社区卫生服务机构的监督管理。大力开展从业人员岗位培训，提高人员素质，社区医护人员 管理、履行公共卫生职责等情况进行指导、评价、检查和监督，推进医院管理科学化、规范化和标准化建设。加大医院院长的管理责任，建立公立医院院长失职与责任追究 ...
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和支持。四、保障措施（一）加强组织领导，明确职责任务，市、区（县）政府要将艾滋病防治工作和落实“四免一关怀”政策纳入重要议事日程，由防治艾滋病工作 ％以下。7．建立和实施采供血机构、医疗卫生机构输血技术人员岗位培训制度和执业资格制度，上岗人员100％接受过艾滋病和性病防治知识和技能培训；临床用血90％ ...
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社区卫生服务机构、从业人员和技术服务项目的准入，明确社区卫生服务范围和内容，建立健全社区卫生服务技术操作规程、工作制度和考核评价制度，推进社区卫生服务 ；组织开展社区卫生服务从业人员岗位培训和继续教育。市编委办负责牵头研究制定市政府举办的社区卫生服务机构人员编制标准及提出意见。市发展与改革局负责将社区 ...
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