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,上级组织聘用或征得上级组织同意后,由聘用单位与其签订聘用合同。事业单位的党群组织专职工作人员,在与单位建立了聘用关系的人员中,按照各自章程或法律规定 判处管制以上刑事处罚或者被劳动教养的。第三十条受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以单方面解除聘用合同,但应当提前30日以书面形式通知拟被解聘的受聘 ...
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(参照国家公务员制度进行人事管理的除外)。事业单位的党群组织专职工作人员,在与单位建立了聘用关系的人员中,按照各自章程或法律规定产生并任用。第二章 管制以上刑事处罚或者被劳动教养的。第二十九条受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以单方面解除聘用合同,但应当提前30日以书面形式通知拟被解聘的受聘人员 ...
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失业人员再就业工作的通知〉的实施意见》(吉发〔2002〕18号)下发前已经领取营业执照从事个体经营或被用人单位招用重新签订劳动合同以及通过其他途径实现再 查实,用人单位因非生产经营困难和非个人过错等原因,与招用的下岗失业人员提前解除劳动关系的,应继续为该职工缴纳社会保险费直至补贴期满,拒不缴纳的, ...
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单位、其他单位工作不能正常进行的;(五)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,或者被劳动教养的;(六)在试用期内被证明不符合本岗位要求,又不同意单位调整其工作 。 第三十四条 受聘人员有下列情形之一,聘用单位可以单方面解除聘用合同,但应提前30日以书面形式通知本人:(一)患病或非因工负伤,医疗期满后,不能 ...
//www.110.com/fagui/law_232509.html-了解详情
办法施行(参照国家公务员制度进行人事管理的除外)。事业单位的党群组织专职工作人员,在与单位建立了聘用关系的人员中,按照各自章程或法律规定产生并任用。第二 管制以上刑事处罚或者被劳动教养的。第二十九条受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以单方面解除聘用合同,但应当提前30日以书面形式通知拟被解聘的受聘 ...
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2004年6月30日以后的工龄补偿按照《劳动部关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉的通知》(劳部发(1994)481号)给予补偿。改制成立新公司的,2004 、特困企业改制无资产提留或资产提留不足的部分,或改制但确无条件补提的特困企业,对特殊工种须提前5年退休人员的费用,由市国资、财政、劳动 ...
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上级组织聘用或征得上级组织同意后,由聘用单位与其签订聘用合同。事业单位的党群组织专职工作人员,在与单位建立了聘用关系的人员中,按照各自章程或法律规定 判处管制以上刑事处罚或者被劳动教养的。第三十条 受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以单方面解除聘用合同,但应当提前30日以书面形式通知拟被解聘的受聘 ...
//www.110.com/fagui/law_121730.html-了解详情
聘用单位、其他单位工作不能正常进行的;(六)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,或者被劳动教养的;(七)国家法律和法规规定的其他情形。第二十八条受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以单方面解除聘用合同,但应提前30日以书面形式通知拟被解聘的受聘人员:(一)受聘人员患病或者非因工负伤, ...
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国家公务员制度管理的事业单位及与之建立人事关系的人员不适用本办法。事业单位中实行劳动合同制管理的人员不适用本办法。第二章聘用的条件、程序、方法第六条事业 的。第三十八条受聘人员依据本办法第三十七条规定解除聘用合同的,聘用单位应当在接到受聘人员的书面通知后30日内予以答复。超过30日,聘用合同自行解除 ...
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、其他单位工作不能正常进行的;(五)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,或者被劳动教养的;(六)对在使用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其 解除聘用合同。受聘人员有下列情形之一的,聘用单位可以单方面解除聘用合同,但是,应当提前30日以书面形式通知拟被解聘的受聘人员:(一)受聘人员患病或非因工( ...
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