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安全生产责任制。第十一条生产经营单位应当依据法律法规、国家标准和行业标准,制定本单位安全生产规章制度和操作规程,并教育从业人员熟练掌握和严格遵守。安全 从业人员开展安全生产教育培训,教育培训主要包括新员工岗前安全生产教育培训、脱岗和转岗员工岗前专项安全生产教育培训、从业人员安全生产再教育培训 ...
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对从业人员开展安全生产教育培训,教育培训主要包括新员工岗前安全生产教育培训、脱岗和转岗员工岗前专项安全生产教育培训、从业人员安全生产再教育培训 高压、易燃、易爆、剧毒、放射性、运输、野外、矿山开采等高危作业人员办理意外伤害保险。第二十五条生产经营单位应当严格执行建设项目安全设施“三同时”规定 ...
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保险公司信息化工作管理指引(试行)》。现印发你们,请遵照执行。 中国保险监督管理委员会二○○九年十二月二十九日 保险公司信息化工作管理指引(试行) 一、总 则第一条 培训计划,培训至少每两年一次。新员工岗前,应经过信息化相关培训和考核。第三十七条 各公司应根据履行职责需要,每年开展信息技术人员 ...
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为主管法院一般民事责任法所认可。4、识别关键风险方法和标准在本文中关键风险是指可能标的造成最严重损失后果风险因素,此类风险虽然发生概率较低,但仍 合格标准、新员工培训程序、再考核程序、连续培训程序和跟踪系统等。7、巨灾风险评估由于洪水、台风、海啸、地震等巨灾风险特殊性,即使保险公司按照最谨慎 ...
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、头寸不足,或者与第三方协议条文瑕疵、系统故障和员工欺诈等造成损失,境内托管人应当赔偿由此造成直接损失并承担民事责任。境内托管人对是否审慎、 报告下列事项:(一)每年6月底前,上报会计师事务所出具上一年公司内部控制审计报告、财务报表,包括托管保险外汇资金情况;(二)注册资本和股东结构发生重大变化 ...
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内容和考核奖惩等事项。第十一条企业应当依据法律法规、国家标准和行业标准,制定本单位安全生产规章制度和操作规程,并定期分析实施效果,适时修订完善。安全生产 。第五十二条企业安全生产教育培训主要包括:新员工岗前安全生产教育培训、脱岗和转岗员工岗前专项安全生产教育培训、从业人员安全生产再教育培训等 ...
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内容和考核奖惩等事项。第十一条企业应当依据法律法规、国家标准和行业标准,制定本单位安全生产规章制度和操作规程,并定期分析实施效果,适时修订完善。安全生产 。第五十二条企业安全生产教育培训主要包括:新员工岗前安全生产教育培训、脱岗和转岗员工岗前专项安全生产教育培训、从业人员安全生产再教育培训等 ...
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公司及其工作人员收取、索要合作协议约定以外任何利益。保险公司和商业银行应当加强对员工教育管理,完善各项管理制度,防范商业贿赂风险。第二十四条保险业 商业银行网点标准,且销售过程应保留完整记录;保险公司应配合商业银行提供电子保单,不断改进和提升服务质量;高风险复杂保险产品应确保销售有相应风险 ...
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公司及其工作人员收取、索要合作协议约定以外任何利益。保险公司和商业银行应当加强对员工教育管理,完善各项管理制度,防范商业贿赂风险。第二十四条保险业 商业银行网点标准,且销售过程应保留完整记录;保险公司应配合商业银行提供电子保单,不断改进和提升服务质量;高风险复杂保险产品应确保销售有相应风险 ...
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有限责任公司;“企业”是指通常意义具有独立法人地位各类经济组织。第四条进行现代企业制度试点应该遵循下列原则: 1.坚持以“三个有利于”为标准,结合 等高级管理人员与董事会签订聘任合同,其他员工公司签订劳动合同。政府对试点企业工资总量实行间接控制,对企业工资水平确定进行监督检查。企业根据本单位 ...
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