国家有关规定,分别办理就业许可和就业、居留手续。国家有特殊规定的,可以免办相关手续。第三章劳动合同和集体合同第八条外商投资企业与职工建立劳动关系 经济补偿金和医疗补助费。第十七条外商投资企业出资培训的职工提出解除劳动合同的,培训费用补偿事宜,按照劳动合同或者培训协议的约定办理。但因外商投资企业劳动条件 ...
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鼓励银行与社区签订合作协议,利用现有社区服务平台,创建信用社区,建立社区信用担保机制,简化小额担保贷款审批手续。二、鼓励银行对符合贷款条件、新增就业岗位 下岗失业人员达到企业现有在职职工总数30%以上,并与其签订一年以上期限劳动合同的劳动密集型小企业。小企业标准依据原国家经贸委、国家计委、财政部和国家 ...
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延劳动合同时,如果职工提出订立无固定期限的劳动合同,企业应当与其订立无固定期限的劳动合同。邮电企业安置的初次就业的复员、转业军人提出签订无固定期限的劳动 订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经邮电企业与职工协商不能变更劳动合同达成协议的。第二十条邮电企业濒临破产进行法定整顿期间 ...
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人员;(二)经认定已纳入陕西省下岗失业人员基本生活保障范围的下岗失业人员(以省劳动和社会保障厅统一印制的《陕西省企业下岗失业人员基本生活保障卡》为准)。(三 每人补贴50元;与用人单位签订劳动合同1年((含1年)以上的,每人补贴100元。社区就业或从事家政服务者,以失业人员与用工方签订的协议期限为依据 ...
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劳动者身份证及其他证件。第十条用人单位与劳动者可以对劳动者的工作岗位签定岗位协议。岗位期限不得超过劳动合同期限。第十一条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定 。适应期内不再实行试用期;退伍军人二次就业的,不再实行适应期,可以约定试用期。第十四条有下列情形之一的,可以变更劳动合同:(一)双方协商一致的; ...
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(建委,山东、江苏建管局):为进一步贯彻落实《国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的通知》(国办发[2003]1号)精神(以下简称《通知》 应明确工资支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。企业符合法定条件与农民工解除劳动合同,应依法支付农民工经济补偿金。因履行、变更、解除和终止 ...
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合同制度的实施工作。第四条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。用人单位与劳动者应当根据国家法律、法规,在平等自愿、 半年,企业确实无法安置的,经主管部门和当地劳动行政部门同意,可以解除劳动合同,并及时办理失业登记,由劳动就业服务机构按规定发给失业救济金。第二十条劳动者在 ...
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参加工作、年龄偏大且接近企业内部退养条件、再就业确有困难的,经与企业协商一致,可由企业和职工双方协议缴纳养老保险费,缴费方式、缴费期限、资金来源、担保条件及具体人员范围等按当地政府规定执行。失业人员实现再就业,新的用人单位必须与其签订劳动合同,并按规定参加养老保险。自谋职业者及采取灵活方式再就业人员 ...
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的经营范围和职责义务、境外就业劳动合同和境外就业中介服务协议的确认和备案、境外就业广告审批、境外就业中介许可证年审、境外就业中介备用金制度等作了原则规定 司。三、加强市场监管,规范市场秩序各地要将贯彻落实《规定》与清理整顿境外就业中介市场秩序结合起来。按照《国务院关于加强出入境中介活动管理的通知》( ...
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中国残疾人联合会及其地方组织依照法律、法规或者接受政府委托,负责残疾人就业工作的具体组织实施与监督。工会、共产主义青年团、妇女联合会,应当在各自的工作范围内 职工总数的25%以上。第十二条用人单位招用残疾人职工,应当依法与其签订劳动合同或者服务协议。第十三条用人单位应当为残疾人职工提供适合其身体状况的 ...
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