各区县人民政府，市人民政府各部门、各直属机构，各部属驻汉企业、事业单位： 1998年我市预计接收安排国家任务的普通高等和中等专业学校毕业生(以下简称大中专毕业生) 的责任。各用人单位要从长远需要出发，积极接收大中专毕业生。要创造条件安排好他们的工作和生活，尽力解决毕业生遇到的困难，最大限度地调动和发挥 ...
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。要研究进城就业农 民的住房问题。(二)开展有组织的劳务输出。要充分调动政府职能部 门、农村基层组织和社会各方面的积极性，整合乡镇劳动保障、农业、 集体 合同的履行情况实施监督。(五)做好农民工工伤保险工作。各地要认 真贯彻落实《工伤保险条例》，将与用人单位形成劳动关系的农民工全 部纳入工伤保险范围。 ...
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企业用工管理，督促企业与劳动者签订劳动合同，保障用人单位和劳动者双方的合法权益。继续抓好社会保障工作，督促用人单位为农民工办理社会保险，扩大建筑行业工伤保险的 。要研究进城就业农民的住房问题。(二)开展有组织的劳务输出。要充分调动政府职能部门、农村基层组织和社会各方面的积极性，整合乡镇劳动保障、农业、 ...
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人事争议仲裁制度，维护个人和用人单位的合法权益。制定完善事业单位专业技术人才兼职兼薪的管理办法。 五、改进评价方式，充分调动人才积极性17.深化专业技术 发达地区结成用工和职业培训联盟，把劳动用工与人才培养、扶贫工作紧密结合。发达地区政府部门和用人单位要从全省发展大局出发，不得采用重新建档等方式吸纳欠 ...
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困难。对此，各级、各部门务必高度重视，切实把毕业生就业工作作为事关全局的大事摆上重要位置，动员各方面的力量，调动全社会的积极性，坚持不懈地做好毕业生就业 和政策咨询，做好毕业生接收、存档、落户等各项管理工作，努力为毕业生就业创造条件。全市各类用人单位要积极进入毕业生就业市场，参加毕业生就业双选洽谈活动 ...
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“首席技工”制度。以科学评价、人尽其才为重点，推行聘用制和岗位管理制度，充分调动各单位专业技术、技能人才的积极性。改革自然科学基金管理办法，充分发挥基金支持、 投入力度。实施人才资源开发投资优先战略，深化人才工作投入体制改革，建立和完善以政府投人为导向、用人单位投入为主体、社会资助为补充的人才投入机制 ...
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工龄计算、职称评定等手续，聘用合同期满后，允许正常流动，调入国有企业工作的，按正常调动办理有关手续。 四、高等职业技术学院和中等职业学校毕业生，是国家 毕业生招聘活动，要依照《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》执行，不能以盈利为目的，不能冲击学校正常教学秩序。用人单位进校招聘毕业生时，不能影响学生的 ...
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，造成了不良影响，必须坚决予以纠正。为此，现就进一步做好省会退役士兵安置工作提出如下意见：一、安置任务根据《中华人民共和国兵役法》、《国务院、中央军委关于 不得收取高额培训费和其他附加费用，不得对退役士兵实行试用期制，非个人原因，用人单位3年内不得辞退或以优化劳动组合为由使其离岗。要确保退役士兵在工资 ...
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条件。要研究进城就业农民的住房问题。(二)开展有组织的劳务输出。要充分调动政府职能部门、农村基层组织和社会各方面的积极性，整合乡镇劳动保障、农业、 ，维护农民工合法权益”为主题的普法宣传活动，增强用人单位依法用工和农民工依法维权的意识。要建立综合治理、齐抓共管的工作机制。要按照本通知要求，加强协调配合 ...
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的，养老、失业等社会保险费由原单位和职工个人按规定缴纳。经劳动部门批准，省内跨地区调剂安置下岗职工，有关部门凭调动证明免收副食品价格调节基金等有关 要依法惩处，维护劳动力市场秩序。进一步规范用工手续，引导用人单位，优先招用下岗职工。九、做好思想政治工作，强化宣传教育 (一)要充分发挥我们党的思想政治 ...
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