《劳动人事争议仲裁办案规则》已于2008年12月17日经人力资源和社会保障部第15次部务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。 部长 尹蔚民 阅卷笔录、会议笔录、底稿、结案审批表等。第二十六条 仲裁委员会应当建立案卷查阅制度。对不需要保密的内容，应当允许当事人及其代理人查阅、复印。第二十七条 仲裁调解 ...
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提高服务管理能力。要综合运用行政和法律手段管理监督优抚对象医疗保障工作，满足各类优抚对象的不同医疗需求，促进优抚对象医疗保障工作健康发展。 民政部人力资源社会保障部卫生部财政部二○○八年十月二十日 ...
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各市人力资源和社会保障局，省各有关单位，各博士后科研流动站设站单位：为大力实施科教与人才强省战略、创新驱动战略，加快培养高层次专业技术人才， 的博士后人才。各市、各有关单位要认真落实国家及我省关于博士后工作的各项政策和管理制度，切实加强博士后创新实践基地建设，坚持把围绕经济建设和科技发展服务作为博士后 ...
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考核其管理工作的能力和实绩。要严格申报推荐程序，把好申报条件关，对不符合申报条件的人员，不予推荐申报。2．严格实行申报材料公示制度 技术职务任职资格评审须提交的材料及要求 福建省公务员局福 建 省 教 育 厅福建省人力资源开发办公室二○一一年十一月十四日附件： 2012年高校教师等高级专业技术职务任职 ...
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确定，并报财政部、中国人民银行、人力资源和社会保障部备案。本办法所称贷款，是指按照《下岗失业人员小额担保贷款管理办法》（银发[2002]394号，以下 中注明。 第四章 贴息资金的审核和拨付 第十一条经办银行按照国家财务会计制度和小额担保贷款政策有关规定，计算微利项目和小企业小额担保贷款应贴息金额。 ...
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卫生和基本医疗服务，认真落实各项卫生工作指标。 2．接受卫生行政部门的监督管理及各专业防治、保健机构的业务指导。 3. 每年第四季度完成本年度工作总结 规章制度、岗位职责、人事任免、财务预、决算、领导干部廉洁自律情况等。 人力资源管理制度 1. 按服务人口合理配置全科医生、社区护士、预防保健人员及一定 ...
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子公司、分公司或者中国证监会规定的其他形式的分支机构。子公司可以从事特定客户资产管理、基金销售以及中国证监会许可的其他业务。分公司或者中国证监会规定的其他形式的 战略和业务操作相适应的信息技术系统。第五十三条 基金管理公司应当建立健全人力资源管理制度，规范岗位职责，强化员工培训，建立与公司发展相适应的 ...
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，保障保险资金运用风险控制体系有序规范运行；(六)违法违规风险，建立规范的合规性审查制度，保险资金运用合同等相关文件的起草、修改或签订应有法律专业人士独立审查和 运用的财务报表和报告。第七节 人力资源管理第六十一条保险公司和保险资产管理公司应建立有效的人力资源管理制度，制定严格的职业道德操守规则，各级 ...
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的原则，对基金管理公司的合规运作、公司治理、投资决策与研究分析体系的建立与执行、公平交易与防范利益输送相关制度的建立与执行、公司监察稽核与内部风险控制体系的建立与执行、人员队伍及人力资源管理状况等相关内容进行审查和评议，必要时可以对特定客户资产管理业务的准备 ...
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风险。第十条基金销售机构应建立科学的聘用、培训、考评、晋升、淘汰等人力资源管理制度，确保基金销售人员具备与岗位要求相适应的职业操守和专业胜任能力。 机构内部控制情况进行监督并依据相关法律法规进行处罚，基金销售机构应将内部控制制度报中国证监会备案。第五十条中国证监会在对基金销售机构内部控制情况进行监督时 ...
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