的劳动条件和工作场所。第四条企业必须依法接受劳动行政管理部门(以下简称劳动部门)的监察和卫生行政部门(以下简称卫生部门)、消防部门以及工会组织的监督。第五条企业法定 也可以在接到处罚通知之日起十五日内,直接向人民法院起诉。逾期不申请复议,也不向人民法院起诉,又不履行处罚决定的,由做出处罚决定的机关申请 ...
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第二条 本办法适用于本市行政区域内的企业、个体经济组织(以下简称用人单位)和与其形成劳动关系的劳动者(以下简称劳动者)及其劳动力中介机构和职业培训机构。第三条 本办法 1)条第二十五条 用人单位和劳动者对劳动行政处罚决定不服的,可按照《行政复议条例》、《行政诉讼法》的规定申请复议或直接向人民法院起诉。 ...
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和审判机关生效的赔偿决定或判决应如期履行。第九条 赔偿案件由赔偿义务机关的行政复议机构或法制机构审理;法律法规授权组织未设法制机构的,由本组织中非引起 工资额,最高不超过国家上年度职工年平均工资的5倍。(二) 造成部分或者全部丧失劳动能力的,除支付医疗费外,根据残废程度级别支付残疾赔偿金:1级至4级为 ...
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有权依法予以纠正或者指令下级劳动行政部门重新作出处罚决定。第二十一条 当事人对行政处罚决定不服的,可以依照《行政复议条例》和《行政诉讼法》的规定申请 被检查单位的商业秘密及有关保密资料的;(四)违反本条例第十条规定的。劳动行政部门及其监督检查人员违法行使职权,侵犯劳动者和用人单位的合法权益造成直接经济 ...
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劳动关系自主协调、政府依法调整的运行机制,健全劳动关系的三方协调机制,完善劳动合同制度和集体合同制度,落实最低工资保障制度。强化社会保险费的征缴管理, 的化解群体性事件的工作机制。对于依法应当通过仲裁、行政复议、行政诉讼等法定途径解决的信访事项,行政机关应当告知信访人相应的权利,引导其通过法律途径解决 ...
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个人出境就业的机构,维护境外就业人员合法权益的情况;(十三)用人单位和劳动者遵守劳动安全与卫生规定的情况;(十四)起重机构等危险性较大设备安全规定的实施情况 人大法律(1)条第二十条 用人单位和劳动者对劳动行政处罚不服的,可以按照《行政诉讼法》、《行政复议条例》的规定申请复议或者提起诉讼。逾期不申请 ...
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劳动者执行劳动管理规定情况进行监督检查,并对违章行为予以处罚。对用人单位和劳动者遵守劳动安全、矿山安全和锅炉及压力容器安全情况的监察检查,按照现行规定执行。第四 。第十七条 用人单位和劳动者对劳动行政处罚不服的,可按照《行政诉讼法》、《行政复议条例》的规定申请复议或起诉。复议和诉讼期间,不影响原决定的 ...
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和其他执法证件。(三)处理。在调查取证后,应当听取当事人申辩,对需要依据现行劳动法律、法规、规章的规定给予警告、罚款、吊销许可证、责令停业整顿的案件,由 办案补助经费。第二十一条 单位或者劳动者以劳动监察处理决定不服的,可以按照《行政复议条例》、《行政诉讼法》的规定申请复议或者提起诉讼。逾期不申请复议 ...
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条件是:(一)忠于职守,作风正派,清正廉明;(二)熟悉劳动法律、法规和规章,并具有三年以上的劳动行政管理实践经验;(三)具有一定的法律知识;(四)经过市 决定书之日起十五日内,向做出处罚决定的上一级行政机关申请复议。对复议决定不服的,可在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院起诉。当事人逾期不申请复议 ...
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检查;(二)拒绝提供有关文件、资料和证明材料;(三)拒绝在规定的时间和地点就劳动行政主管部门所提出的问题作出解释和说明;(四)隐瞒事实真相,出具伪证或者隐匿、 在接到处罚通知书之日起十五日内,直接向人民法院提起诉讼。当事人逾期不申请复议,也不向人民法院起诉,又不履行处罚决定的,由作出处罚决定的机关申请 ...
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