用人单位的职工均有依照《条例》、《办法》和本暂行办法的规定享受工伤保险待遇的权利。第三条本市工伤保险按照属地原则，以市为统筹管理单位，实行市级统筹 七条工伤保险费由用人单位按月缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳的工伤保险费数额为本单位职工工资总额乘以行业（或单位）缴费率之积。市属、中央、省属 ...
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的办法，立足保大病，坚持'低门槛'，重点解决农民工进城务工期间的住院医疗保障问题。要结合实际合理确定缴费率，主要由用人单位缴费，并按时足额缴纳医疗保险费 对农民工申请法律援助，要简化程序，快速办理。对农民工申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律援助的，不再审查其经济困难条件，只要农民工身份真实，构成事实关系， ...
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范围。要采取先建立大病医疗保险统筹基金的办法，立足保大病，坚持“低门槛”，重点解决农民工进城务工期间的住院医疗保障问题。结合实际合理确定缴费率，主要 和相关法律从业人员积极参与涉及农民工的诉讼，对农民工的申请进行法律援助。对农民工申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律援助的，不再审查其经济困难条件，只要农民工 ...
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工伤保险或未按规定缴纳工伤保险费的，在此期间发生工伤的，工伤职工的工伤待遇或待遇差额由用人单位支付。(三)关于工伤认定1.用人单位、职工或者其 保障行政部门协助调查核实。2.非法用工单位人员发生伤亡的，由该单位按《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》(劳动和社会保障部令第19号)规定支付一次性赔偿金， ...
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的，劳动保障行政部门不予受理工伤认定申请。第十条 职工工伤期间医疗待遇：(一)工伤职工治疗工伤或职业病所需的医疗费等，按国家、省和市政府的有关规定实报实销；(二) 的，市医保中心不再支付医疗费用；责任方逃逸或者无能力赔偿(经有关部门证明)医疗费的，由市医保中心按规定支付医疗费用。第十二条 单位、个人、 ...
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部门认真研究，抓紧解决农民工大病医疗保障问题。按统筹地区采取建立大病医疗保险统筹基金的办法，重点解决农民工进城务工期间的住院医疗保障问题。根据各地不同的 意识。要把农民工列为法律援助的重点对象，对农民工申请法律援助要简化程序，快速办理。对申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律援助的，不再审查其经济困难条件。 ...
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期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用，按照《工伤保险条例》规定的标准和范围，全部由伤残职工或童工所在单位支付。第 保险统筹地区上年度职工年平均工资。第八条单位拒不支付一次性赔偿的，伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工的直系亲属可以向劳动保障行政部门举报。 ...
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2011.1.1 96 非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法 人力资源和社会保障部 2011.1.1 97 部分行业企业工伤保险费缴纳办法 人力资源和社会保障部 2011.1.1 98 专业技术 》第十六条（三）行政确认（共5项）1、工伤认定法律依据：《工伤保险条例》第五条、第十七条2、国有及国有控股 ...
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，用人单位应当在解除或终止劳动合同时，一次付清劳动者应得的工资或经济补偿金。用人单位与劳动者解除和终止劳动关系后，应当自解除或终止劳动合同7日内到 为劳动者提供工伤、医疗待遇外，还应支付劳动者相当于医疗费用25%的赔偿费用。(四)造成女职工和未成年工身体健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外 ...
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三十六条用人单位应自解除劳动合同之日起15日内，一次性支付劳动者经济补偿金。经济补偿金的工资标准，按照用人单位正常生产情况下劳动者解除劳动合同前12个月的本人 劳动者提供工伤、医疗待遇外，还应支付劳动者相当于医疗费用25％的赔偿费用；（四）造成女职工和未成年工身体健康损害的，除按规定提供治疗期间的医疗 ...
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