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,可提供第三方个人连带责任保证反担保。该第三方必须是在本市有固定工作和稳定收人并与所在企业签订劳动合同的正式职工,以及国家公务员或企事业单位在职人员,其所属单位应 运作的期限初定2年。期满后,若监管会和合作银行均书面提出终止意向则合作期限延续1年,以后依此类推。第八条合作银行职责:(一)在基金规模的 ...
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管理机构或专职保卫人员;(二)有固定的办公场所;(三)有10名以上(含10名)的保安员。不符合上述条件的,可由单位向当地保安服务公司聘请保安人员。第十二 》。第十六条招聘保安人员,以签订临时工劳动合同形式录用,明确双方的权利、义务、劳动保护、福利待遇和合同期限,并报所在区、县级市公安机关保安管理委员会 ...
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章程和组织机构;(二)有符合国家规定并与服务范围相适应的注册资金;(三)有固定的经营场所和必备的设备、设施;(四)有一定数量的保安人员和专业技术人员; 因保安人员失职给服务单位造成损失的,保安服务公司应当按照合同约定承担赔偿责任。保安服务公司赔偿损失后,可以按劳动合同约定,对有故意或重大过失的保安人员 ...
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适销库存产品、适用原材料和可靠的应收款作为贷款抵押的办法,合理确定中小企业贷款期限和额度。健全贷款营销的约束和激励机制,建立和完善适应非公有制经济和中小企业 按规定享受同等待遇。24、协调劳动关系。全面贯彻《劳动法》,建立健全劳动合同制度、集体合同制度、劳动保护制度、劳动保障制度,依法维护企业和劳动者 ...
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积极吸纳系统外企业投资入股。要进一步深化企业领导、人事和分配制度改革。建立健全公司法人治理结构,明确股东会、董事会、监事会和经理层的职责,董事长、总经理原则上 处理”的原则,理顺企业与职工的劳动关系。所有企业职工,都应改变固定职工身份,与企业解除原有的劳动关系,办理终止和解除劳动合同手续。在此基础上, ...
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在市交通局网站上公示,公示期为5个工作日。公示期届满且异议的,办公室将评价结果上报市交通局审定。相关企业对评价结果有异议的 内部没有引发任何重大员工纠纷案件经营机制 1.1* 签订劳动合同 符合规定1.2* 签订员工服务合同 符合规定1.3* 合同备案 符合规定1.4* 合同一年一签制 符合规定1. ...
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以适销库存产品、适用原材料和可靠的应收款作为贷款抵押的办法,合理确定中小企业贷款期限和额度,简化贷款手续。健全贷款营销的约束和激励机制,建立和完善适应 市、县(市)区县城。? 24.协调劳动关系。全面贯彻《劳动法》,建立健全劳动合同制度、集体合同制度、劳动保护制度、劳动保障制度,依法维护企业和劳动者的 ...
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,确定承租者。 四、确定租赁关系后,须签定租赁合同,其主要内容应包括:租赁双方的权力与义务;租赁期限、租金数额,交纳方式,利益分配、债权与债务处理 减税收入中开支,或者从降低企业租金中提取一部分。劳动服务公司和企业主管部门要做好劳动就业介绍工作,办好劳动市场,充分发挥自己的作用。企业退休离休职工,原则 ...
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及处理第一百一十四条违反规定给未满18周岁或者正当职业、稳定收入、固定住所和合法担保的公民办理信用卡的,给予主管人员和其他责任人员经济处罚 系统的合同工、临时工,凡发现经济处罚不足以惩处其违规行为的,一律给予辞退或者解除劳动合同的处理。 第二百一十六条凡依照本办法受到行政处分或者总行、一级分行 ...
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等公共媒体提供专营或兼营人才信息服务的,必须申领许可证。第十二条 外国的公司、企业和其他经济组织在本市行政区域从事人才中介服务活动的,必须与本市行政区域内的 应聘人才确定聘用关系后,应当在平等自愿、协商一致的基础上,依法签定聘用合同劳动合同。第三十六条 人才流动发生争议的,应当按照法律、法规、规章的 ...
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