、区)，不得用财政性资金上新的建设项目，不准盖办公楼、买轿车，不准领导干部出国。各市、县要抓紧清理补发历年拖欠的农村中小学教职工工资。省政府办公厅将 全面负责中小学教师继续教育等级培训和考试考核工作，考试考核结果作为教师评职、聘任再培训的重要依据。建立和完善“研训一体化”教师继续教育制度，到2007年 ...
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号）27、关于印发《中国科学院关于深化职称改革，实施按需设岗，按岗聘任专业技术职务的若干意见》的通知（科发人字(1996)0143号）28、关于《 工资标准的通知（人字（1995）052号）89、关于印发《中国科学院关于优秀领导干部升级奖励暂行条例》的通知（科发人字（1994）0689号）90、关于 ...
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或相近，而地方上难以安排的，有关垂直管理系统要协助安排。4.现在干部岗位工作或被聘任做干部工作的工人，按工人安排内调和分配工作。5.凡因身体健康原因不 都必须把这次内调、安置工作作为一项政治任务来完成，各级党委和政府要加强领导，克服困难，精心组织，把接收、安置工作抓紧、抓细，落到实处，圆满完成中央交给 ...
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，对技术性、操作性、辅助性的职位试行聘用制。各市县要加快公开选拔处级、科级领导干部的步伐。３．改革事业单位人事管理制度。重点是推行聘用制和岗位管理制度，建立适应不同类型事业单位特点的人事管理制度。根据不同类型的事业单位分别实行聘任、选任、委任、考任。事业单位管理人员实行职员制度。合理设置专业技术岗位 ...
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岗位与流动岗位相结合、专职与兼职相结合的用人办法，可采用直接聘任。招标聘任、推选聘任。委托等多种形式选拔任用事业单位领导人。三、加大培养力度，提高 工作，特别是要注意引导青年人才树立正确的世界观。人生观和价值观。建立和完善各级领导干部联系专家和高层次经营管理人才制度，经常倾听他们的意见和建议。加强人才 ...
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民主推荐、考试考核、选举等多种途径选拔领导人员。聘任事业单位行政领导人员，应按干部管理权限批准，参照《党政领导干部选拔任用工作条例》，由事业单位的主管 出口创造条件。组织、人事等部门要抓紧制定事业单位人员聘用制实施细则、行政领导人员聘任管理办法、新进人员公开招聘和管理办法、未聘人员安置管理办法以及搞活 ...
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、在新闻单位担任行政领导职务的专业人员，原则上不兼任专业职务。有些人可以在评审专业职务资格之后，按照干部管理权限免去其行政职务而聘任专业职务。少数确 工作需要必须兼职的，应经评审委员会确认其符合相应的任职条件，按规定手续聘任。如果其专业职务工资高于行政职务工资时，在任职期间，可按专业职务工资标准执行。 ...
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或相近，而地方上难以安排的，有关垂直管理系统要协助安排。４．现在干部岗位工作或被聘任做干部工作的工人，按工人安排内调和分配工作。５．凡因身体健康原因不 都必须把这次内调、安置工作作为一项政治任务来完成，各级党委和政府要加强领导，克服困难，精心组织，把接收、安置工作抓紧、抓细，落到实处，圆满完成中央交给 ...
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的处级职务任免程序：（一）单位领导班子在充分听取群众意见的基础上，经集体研究提出聘任人选（或解聘意见），报人事教育司；（二）人事教育司研究，下达批复后，由单位 初审后，报人事教育司审批。第四十四条委属事业单位处级以上（含处级）领导干部和委管社团占事业编制工作人员的人事档案由人事教育司管理；其第四十六条 ...
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待遇。(3)参加学校组织的或学校同意出席的有关教育教学研究活动。(4)向学校领导和有关部门反映教育教学或生活待遇的意见和要求。(5)对学校的工作提出批评 2、坚持群众路线。校长应广泛听取干部、教职工意见，然后提出拟聘任名单，提交学校党政领导联席会议审议，最后由校长决定聘任名单和签发聘书。 3、学校党政 ...
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